51、 社會工作者老李是某社會服務(wù)機構(gòu)的督導(dǎo)，他在每次督導(dǎo)中都要用一定的時間了解和關(guān)心被督導(dǎo)者的處境，并表示關(guān)心。老李所使用的督導(dǎo)技巧是（　）。
A．開展話題的技巧
B．同感與分享感受的技巧
C．訂立協(xié)議的技巧
D．督導(dǎo)的相互契合技巧


52、 某社區(qū)社會工作者計劃開辦“課后托管班”并招募幾名志愿者，為社區(qū)里放學(xué)后無人看管的小學(xué)生輔導(dǎo)功課，并開展一些兒童成長小組活動。為此，社會工作者商量了所需要招募的志愿者數(shù)量和能力水平。上述社區(qū)工作體現(xiàn)的是志愿者管理中的（　）功能。
A．規(guī)劃
B．組織
C．領(lǐng)導(dǎo)
D．控制


53、 下列服務(wù)對象中，屬于小組治療模式的服務(wù)對象的是（?。?。
A．社會工作者組織某社區(qū)居民成立小組，想要發(fā)展他們的社會參與的能力
B．社會工作者組織某公司員工成立互助小組，想要讓他們在平等的關(guān)系中增強社會交往的知識和能力
C．社會工作者組織某社區(qū)矯正人員組成小組，想要幫助他們在社會適應(yīng)方面得到發(fā)展
D．社會工作者組織某高校學(xué)生組成小組，想讓他們在小組活動中意識到他們自己的潛能


54、 精神分析理論認為個人的問題都源于內(nèi)在的（?。_突，這些沖突與（?。┯嘘P(guān)。
A．人格早期經(jīng)驗
B．人格自我了解
C．精神早期經(jīng)驗
D．精神自我了解


55、 社會工作的重要任務(wù)和目標是（?。?。
A．促進社會公正
B．促進發(fā)展
C．助人自助
D．解決社會問題


56、 在某一兒童福利院中，管理者發(fā)現(xiàn)每天面對各種不同類型的兒童，很多員工對工作出現(xiàn)了倦怠的傾向。為了激勵員工，下列激勵措施中，管理者應(yīng)選擇的是（?。?。
A．輪換工作崗位
B．擴展工作內(nèi)容
C．設(shè)計職位內(nèi)容
D．促進員工參與決策


57、 在進行研究設(shè)計中，（?。┦茄芯繙蕚涞淖詈蠊ぷ鳌?br>A．進行研究操作化
B．確定分析單位
C．細化研究內(nèi)容
D．設(shè)計研究方案


58、 在一個親子關(guān)系案例中，社會工作者發(fā)現(xiàn)媽媽與女兒之間的溝通方式是導(dǎo)致雙方關(guān)系緊張的原因之一，工作者在介入過程中，特意示范給母親如何更好地與女兒進行溝通。此時社會工作者扮演的基本角色是（?。?。
A．倡導(dǎo)者
B．使能者
C．教育者
D．關(guān)系協(xié)調(diào)者


59、 在社會策劃模式中，（?。┦墙鉀Q實質(zhì)性的社區(qū)問題。
A．行動目標
B．過程目標
C．實施目標
D．任務(wù)目標


60、 對投入的資源和人員配置、一系列工作的優(yōu)先次序、各個程序的進展狀況等進行評估，這種評估屬于（?。?。
A．成果評估
B．效益評估
C．參與評估
D．過程評估