直接無限計(jì)件工資制

指無論個(gè)人完成或超額完成勞動(dòng)定額的多少，都按同一計(jì)件單件計(jì)發(fā)工資，不受限制。

直接有限計(jì)件工資制

給計(jì)件個(gè)人規(guī)定超額工資不得超過本人標(biāo)準(zhǔn)工資的一定百分比或絕對(duì)金額的限制。

累進(jìn)計(jì)件工資制

產(chǎn)量在定額以內(nèi)部分，按照一種計(jì)件單價(jià)計(jì)算工資，超額部分，則按照一種或幾種遞增的計(jì)件單價(jià)計(jì)算工資。

超額計(jì)件工資制

一種是定額以內(nèi)部分，按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資和完成定額的比例計(jì)發(fā)工資，完成定額可以拿到本人的標(biāo)準(zhǔn)工資，完不成定額則酌減，但須保證本人80％或85％的標(biāo)準(zhǔn)工資，超額部分，不同等級(jí)的工人按照同一單價(jià)計(jì)發(fā)超額計(jì)件工資；另一種是定額以內(nèi)部分實(shí)行計(jì)時(shí)，按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)工資，保證本人的標(biāo)準(zhǔn)工資，超額部分，不同等級(jí)的工人按照同一單價(jià)計(jì)發(fā)超額計(jì)件工資。

包工工資制

將一定數(shù)量和質(zhì)量的生產(chǎn)或工作任務(wù)包給個(gè)人（班組或工程隊(duì)），預(yù)先規(guī)定完成工作的期限和工資總額，在按期完成任務(wù)后，承包人就可領(lǐng)取全部包工工資。

提成工資制

將一定數(shù)量和質(zhì)量的生產(chǎn)或工作任務(wù)包給個(gè)人（班組或工程隊(duì)），預(yù)先規(guī)定完成工作的期限和工資總額，在按期完成任務(wù)后，承包人就可領(lǐng)取全部包工工資。

間接計(jì)件工資制

直接計(jì)件工資制的對(duì)稱，它是針對(duì)輔助工人制定的一種計(jì)件工資制。

綜合計(jì)件工資制

單價(jià)不僅以產(chǎn)量定額來計(jì)算，而且還把質(zhì)量、原材料消耗以及產(chǎn)品成本綜合考慮進(jìn)去。