2017初級人力資源第七章重點考點：
1．績效管理相關(guān)概念；績效管理與績效考核關(guān)系；績效管理流程。
2． 績效考核的分類；績效考核指標；績效考核主體；績效考核周期。
3．績效考核指標、權(quán)重、指標評價標準概念、類型及設(shè)計方法
4．績效考核體系設(shè)計 5．績效考核的技術(shù)（圖評價尺度法、配對比較法、行為觀察量表法）
2017初級人力資源精講班精講班教輔第七章匯總
2017初級人力資源精講班精講班教輔第七章第一節(jié)績效管理概述
2017初級人力資源精講班精講班教輔第七章第二節(jié)績效考核指標體系設(shè)計
2017初級人力資源精講班精講班教輔第七章第三節(jié)績效考核技術(shù)
聲明：精講班教輔來源于233網(wǎng)校2017年陳琳老師主講初級經(jīng)濟師人力資源精講班課程，禁止轉(zhuǎn)載。全部精講班教輔進入我的課程中心下載>>
