一、 單選題（1-60小題，每題1分，共60分。每小題只有一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢?，?qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選答案的字母涂黑）

1、下列選項(xiàng)中，正確的是（      ）

A、勞動(dòng)法的基本原則是保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

B、勞動(dòng)法的核心是保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

C、勞動(dòng)法的核心是確定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)

D、勞動(dòng)法的核心是權(quán)力與義務(wù)的對(duì)等

2、（    ）是我國(guó)勞動(dòng)法之初步建立時(shí)期的主要依據(jù)。

A、《中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議共同綱領(lǐng)》

B、1954年我國(guó)第一部《中華人民共和國(guó)憲法》

C、“企業(yè)職工勞動(dòng)管理?xiàng)l例”和“企業(yè)職工勞動(dòng)保險(xiǎn)條例”

D、A項(xiàng)與B項(xiàng)

3、下列選項(xiàng)中，（     ）不屬于勞動(dòng)要素的特點(diǎn)。

A、勞動(dòng)性

B、自我選擇性

C、投資回報(bào)性

D、非經(jīng)濟(jì)性

4、下列項(xiàng)目中，（    ）是影響中觀(guān)勞動(dòng)力供給的因素。

A、工資競(jìng)爭(zhēng)力

B、人口因素

C、勞動(dòng)參與率

D、勞動(dòng)時(shí)間

5、（    ）不屬于“平等保護(hù)”的內(nèi)容。

A、對(duì)殘疾人的就業(yè)照顧

B、按學(xué)歷和能力水平雇用人員

C、對(duì)具有職業(yè)資管證書(shū)的人員錄用時(shí)優(yōu)先考慮

D、戶(hù)口制度對(duì)農(nóng)民進(jìn)程就業(yè)的限制

6、對(duì)企業(yè)富余職工在社會(huì)保險(xiǎn)尚未到位的情況下，實(shí)行下崗的做法而不是直接辭退，屬于（     ）勞動(dòng)者權(quán)益。

A、偏重保護(hù)

B、優(yōu)先保護(hù)

C、平等保護(hù)

D、全面保護(hù)

7、工作分析小組的成員，通常是（      ）。

A、分析專(zhuān)家

B、人力資源部門(mén)人員

C、工會(huì)主席

D、生產(chǎn)工藝工程師

8、確定信息來(lái)源，時(shí)在工作分析程序中（     ）階段的工作。

A、準(zhǔn)備

B、描述

C、調(diào)查

D、計(jì)劃

9、周期性失業(yè)屬于（     ）失業(yè)。

A、總量性

B、結(jié)構(gòu)性

C、摩擦性

D、選擇性

10、國(guó)外的“就業(yè)服務(wù)”是指（     ）。

A、職業(yè)介紹

B、就業(yè)政策

C、就業(yè)訓(xùn)練

D、失業(yè)救濟(jì)