16、以下哪項(xiàng)不屬于小組工作的價(jià)值觀(　　)
A. 互助互惠的原則       
B. 民主參與和決策的原則   
C. 高度普遍化的原則     
D. 增強(qiáng)權(quán)能的原則  
17、小組工作在功能上的特點(diǎn)不包括(　　)
A. 影響個(gè)人轉(zhuǎn)變     
B. 再社會(huì)化     
C. 社會(huì)控制     
D. 運(yùn)用團(tuán)體動(dòng)力   
18、社會(huì)工作者在小組后期所承擔(dān)的角色不包括(　　)
A. 資源提供者     
B. 組織者     
C. 能力的促進(jìn)者     
D. 引導(dǎo)和支持者  
19、哪項(xiàng)不屬于溝通和互動(dòng)技巧(　　)
A. 全神貫注傾聽     
B. 積極給予回應(yīng)     
C. 適當(dāng)挑戰(zhàn)內(nèi)心     
D. 表達(dá)鼓勵(lì)支持  
20、工作者為了避免組員將問題復(fù)雜化，需要打斷他的思緒并轉(zhuǎn)移其實(shí)現(xiàn)，將問題分解，然后一一對(duì)號(hào)入座地做出妥善處理。這時(shí)需要用到的技巧是(　　)
A. 嚴(yán)格設(shè)定界限    
B. 分類妥善處理    
C. 促使承擔(dān)責(zé)任    
D. 適當(dāng)?shù)亟o出解釋  
21、在社會(huì)督導(dǎo)的(　　)類型中，被督導(dǎo)者被認(rèn)為是學(xué)生或受教育者，在具體實(shí)務(wù)服務(wù)中，督導(dǎo)者負(fù)責(zé)部分工作。 
A. 管理式督導(dǎo)     
B. 咨詢式督導(dǎo)     
C. 師徒式督導(dǎo)     
D. 訓(xùn)練式督導(dǎo)  
22、以下哪項(xiàng)不屬于社會(huì)政策的政治功能(　　)
A. 調(diào)節(jié)各群體利益矛盾的功能    
B. 激勵(lì)勞動(dòng)積極性的功能    
C. 社會(huì)管理功能     
D. 增強(qiáng)執(zhí)政黨執(zhí)政基礎(chǔ)和維護(hù)政治穩(wěn)定的功能  
23、失業(yè)人員在失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)交費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為(　　)。  
A. 6個(gè)月    
B. 12個(gè)月    
C. 18個(gè)月    
D. 24個(gè)月
24、我國(guó)新型農(nóng)村合作醫(yī)療現(xiàn)行的籌資標(biāo)準(zhǔn)是(　　)
A. 農(nóng)民個(gè)人出10元，地方財(cái)政資助20元，中央財(cái)政補(bǔ)助20元  
B. 農(nóng)民個(gè)人出20元，地方財(cái)政資助10元，中央財(cái)政補(bǔ)助20元     
C. 農(nóng)民個(gè)人出20元，地方財(cái)政資助20元，中央財(cái)政補(bǔ)助10元     
D. 農(nóng)民個(gè)人出10元，地方財(cái)政資助10元，中央財(cái)政補(bǔ)助20元  
25、《勞動(dòng)法》規(guī)定，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)(　　)，但是每月不得超過(guò)(　　)。  
A. 3小時(shí)；18小時(shí)   
B. 3小時(shí)；36小時(shí)    
C. 2小時(shí)；18小時(shí)    
D. 2小時(shí)；32小時(shí)