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    2018一級人力資源管理高頻考點(diǎn):崗位職責(zé)指標(biāo)的設(shè)計(jì)

    來源:233網(wǎng)校 2018年6月8日
    導(dǎo)讀: 2018一級人力資源管理師高頻考點(diǎn):崗位職責(zé)指標(biāo)的設(shè)計(jì),重點(diǎn)掌握。老師歸納高頻考點(diǎn),立馬免費(fèi)聽課>>

    2018一級人力資源管理高頻考點(diǎn):崗位職責(zé)指標(biāo)的設(shè)計(jì)

    崗位職責(zé)指標(biāo):主要是根據(jù)部門和崗位的工作說明書中的“崗位職責(zé)、工作內(nèi)容”歸納總結(jié)提煉而成的指標(biāo)。

    因?yàn)楣ぷ髡f明書是通過工作崗位調(diào)查與分析而獲得的有關(guān)部門及其崗位的各種信息,它反映了企業(yè)組織發(fā)展對該部門及其崗位的要求。如果崗位職責(zé)指標(biāo)的內(nèi)容與KPI指標(biāo)的內(nèi)容有相同、重疊的地方,則應(yīng)該劃為KPI的范圍。

    練習(xí):由“崗位職責(zé),工作內(nèi)容”歸納總結(jié)而出的指標(biāo)是()。

    A.KPI

    B.WAI

    C.PCI 

    D.PRI

    【答案】D

    【解析】崗位職責(zé)指標(biāo)(PRI)主要是根據(jù)部門和崗位的工作說明書的“崗位職責(zé),工作內(nèi)容”歸納總結(jié)提煉而成的指標(biāo)。


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