近亲乱中文字幕久热,午夜天堂电影在线,亚洲91最新在线,老熟女一区二区免费视频

<center id="w8c0s"><optgroup id="w8c0s"></optgroup></center>
  • <dl id="w8c0s"><small id="w8c0s"></small></dl>
    <dfn id="w8c0s"><source id="w8c0s"></source></dfn>
    <abbr id="w8c0s"><kbd id="w8c0s"></kbd></abbr>
  • <li id="w8c0s"><input id="w8c0s"></input></li>
    <delect id="w8c0s"><td id="w8c0s"></td></delect>
    <strike id="w8c0s"><code id="w8c0s"></code></strike>
  • 您現(xiàn)在的位置:233網(wǎng)校>人力資源管理>學習筆記>人力資源管理師二級

    2017年人力資源二級章節(jié)重點:審核關(guān)鍵績效指標的要點

    來源:233網(wǎng)校 2017年1月28日
    導讀: 2017上半年人力資源管理師考試將在5月份進行, 2017年人力資源管理師取證方案>>

    審核關(guān)鍵績效指標的要點:(p345頁)

    答:1.工作產(chǎn)出是否為最終產(chǎn)品。

        2.多個考評者對同一個績效和標準進行評價,其結(jié)果是否具有可靠性和準確性。

        3.關(guān)鍵績效考評指標的總和是否可以解釋被考評者80%以上工作目標。

        4.關(guān)鍵績效指標和考評標準是否具有可操作性。

        5.關(guān)鍵績效指標的考評標準是否預留出可以超越的空間。

    備考試題:人力資源管理師二級歷年真題

    233網(wǎng)校學習app
    掃一掃,學習更方便,海量試題在線做!

    精品課程

    正在播放:四級專業(yè)技能重難點攻克

    難度: 試聽完整版
    登錄

    新用戶注冊領(lǐng)取課程禮包

    立即注冊
    掃一掃,立即下載
    意見反饋 返回頂部