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    2018年一級(jí)人力資源管理高頻考點(diǎn):股票期權(quán)的特點(diǎn)

    來源:233網(wǎng)校 2018年6月23日
    導(dǎo)讀: 2018一級(jí)人力資源管理師高頻考點(diǎn):股票期權(quán)的特點(diǎn),重點(diǎn)掌握。老師歸納高頻考點(diǎn),立馬免費(fèi)聽課>>

    2018年一級(jí)人力資源管理高頻考點(diǎn):股票期權(quán)的特點(diǎn)

    ①股票期權(quán)是權(quán)利而非義務(wù),即經(jīng)營(yíng)者買與不買完全自由,公司無權(quán)干涉。期權(quán)是一種額外的獎(jiǎng)勵(lì),重在激勵(lì),而沒有約束作用。

    ②這種權(quán)利是公司無償“贈(zèng)送”的,實(shí)質(zhì)上是贈(zèng)送股票期權(quán)的“行權(quán)價(jià)”。

    ③股票不能免費(fèi)得到,必須支付“行權(quán)價(jià)”。期權(quán)是經(jīng)營(yíng)者一種不確定的預(yù)期收入,這種收入是在市場(chǎng)中實(shí)現(xiàn)的,企業(yè)沒有現(xiàn)金支出,有利于降低激勵(lì)成本。

    ④股票期權(quán)的最大特點(diǎn)在于,它將企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量變成了經(jīng)營(yíng)者收入函數(shù)中的一個(gè)重要變量,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)者與投資者利益的高度一致。

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