考點(diǎn)：社會(huì)工作督導(dǎo)的含義和對(duì)象
1、含義：由資深社會(huì)工作者督促、訓(xùn)練和指導(dǎo)社會(huì)工作從業(yè)人員科學(xué)開(kāi)展專業(yè)服務(wù)，有效承擔(dān)工作職責(zé)，保障服務(wù)對(duì)象權(quán)益，實(shí)現(xiàn)專業(yè)成長(zhǎng)，促進(jìn)行業(yè)發(fā)展的服務(wù)過(guò)程。
2、對(duì)象：對(duì)機(jī)構(gòu)內(nèi)新進(jìn)的社會(huì)工作者、服務(wù)年限較短、經(jīng)驗(yàn)不足的初級(jí)社會(huì)工作者、實(shí)習(xí)生和志愿者
3、社會(huì)工作督導(dǎo)者
（1）具備社會(huì)工作從業(yè)資格；
（2）具有不少于5 年所督導(dǎo)服務(wù)領(lǐng)域的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
（3）掌握所督導(dǎo)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)技能和有關(guān)政策法規(guī)；
（4）掌握開(kāi)展督導(dǎo)的方法與技巧；
（5）每年接受不少于90 學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育。
4、督導(dǎo)的類型：
（1）師徒式督導(dǎo)：督導(dǎo)者扮演師傅的角色，對(duì)被督導(dǎo)者提供教育訓(xùn)練。強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)過(guò)程，被督導(dǎo)者承擔(dān)更多責(zé)任。
（2）訓(xùn)練式督導(dǎo)：也強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)過(guò)程，督導(dǎo)者承擔(dān)更多責(zé)任
（3）管理式督導(dǎo)：強(qiáng)調(diào)實(shí)務(wù)，上司與下屬的關(guān)系，督導(dǎo)者承擔(dān)更多責(zé)任
（4）咨詢式督導(dǎo)：沒(méi)有直接關(guān)系和責(zé)任，純粹的咨詢角色，強(qiáng)調(diào)實(shí)務(wù)，被督導(dǎo)者承擔(dān)更多責(zé)任
2022年真題示例：
1、某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)督導(dǎo)者老張正在為機(jī)構(gòu)新員工分配工作任務(wù)。老張這一做法的權(quán)力來(lái)源是（）。
A .老張對(duì)新員工的周到關(guān)懷
B .老張?jiān)跈C(jī)構(gòu)中的職位
C .老張與新員工的良好關(guān)系
D .老張的專業(yè)知識(shí)技能
