二級人力資源考試真題考點：人力資源需求預(yù)測的定量方法
1、轉(zhuǎn)換比率法
2、人員比率法
3、趨勢外推法
4、回歸分析法
5、經(jīng)濟(jì)計量模型法
6、灰色預(yù)測模型法
7、生產(chǎn)模型法
8、馬爾可夫分析法
9、定員定額分析法
10、計算機(jī)模擬法
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（ ）不屬于人力資源需求預(yù)測的定量方法。
A．灰色預(yù)測模型法
B．轉(zhuǎn)換比率法
C．馬爾可夫分析法
D．經(jīng)驗預(yù)測法
【答案】D
【解析】人力資源需求預(yù)測的定量方法包括轉(zhuǎn)換比率法、人員比率法、趨勢外推法、回歸分析法、經(jīng)濟(jì)計量模型法、灰色預(yù)測模型法、生產(chǎn)模型法、馬爾可夫分析法、定員定額分析法、計算機(jī)模擬法。
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