(二)市場(chǎng)或單個(gè)企業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給曲線

　　1.向上傾斜的勞動(dòng)力供給曲線(比較常見)

　　2.垂直形狀的勞動(dòng)力供給曲線

　　反映市場(chǎng)工資率的變動(dòng)對(duì)于市場(chǎng)上的勞動(dòng)力供給數(shù)量完全沒有影響的情況

　　3.水平形狀的曲線

　　至少可以反映如下兩種情況

　　①可以反映欠發(fā)達(dá)國家具有無限勞動(dòng)力供給的情形;

　?、谠谕耆?jìng)爭(zhēng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)上，單個(gè)勞動(dòng)力需求者即單個(gè)企業(yè)所面對(duì)的勞動(dòng)力供給情況，它表明，企業(yè)只要能夠支付市場(chǎng)“通行工資率”，便可雇用到它所需要的任何數(shù)量的勞動(dòng)力，低于此工資率，便一個(gè)人也雇不到。

　　(三)勞動(dòng)力供給彈性

　　勞動(dòng)力供給彈性：是指勞動(dòng)力供給的數(shù)量隨著工資率變動(dòng)而發(fā)生變動(dòng)的靈敏程度。

　　計(jì)算公式：

　　供給彈性=勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%

　　=(工時(shí)增加或減少絕對(duì)數(shù)量/初始工時(shí))%/(工資率上升或下降絕對(duì)數(shù)量/初始工資率)%

　　(1)當(dāng)工時(shí)變動(dòng)百分比大于工資率變動(dòng)百分比時(shí)，勞動(dòng)力供給彈性大于1，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)稱之為勞動(dòng)力供給曲線富有彈性;

　　(2)當(dāng)工時(shí)變動(dòng)百分比小于工資率變動(dòng)百分比時(shí)，勞動(dòng)力供給彈性<1，這種情形稱為勞動(dòng)力供給曲線缺乏彈性。

　　(3)當(dāng)工時(shí)變動(dòng)百分比等于工資率變動(dòng)百分比時(shí)，則稱勞動(dòng)力供給曲線具有單位彈性，數(shù)值為1。

　　(4)在某種情況下，工資率變動(dòng)可能不會(huì)帶來勞動(dòng)工時(shí)的任何變動(dòng)，這種情形可認(rèn)為勞動(dòng)力供給彈性為零，即勞動(dòng)力供給曲線無彈性(垂直曲線)。

　　(5)如果在某工資率下勞動(dòng)需求者可獲得任意數(shù)量的勞動(dòng)力，那么此時(shí)勞動(dòng)力供給彈性可被視為無窮大，勞動(dòng)力供給曲線具有無限彈性(水平曲線)。

　　【例題1·單選題】(2006年)在其他條件不變的情況下，( )的增加會(huì)導(dǎo)致個(gè)人勞動(dòng)力供給時(shí)間的減少。

　　A.非勞動(dòng)收入　　　　　　B.勞動(dòng)收入

　　C.市場(chǎng)工資率　　　　　　D.失業(yè)率

　　[答案]A