第十一章 勞動(dòng)力市場※
第一節(jié) 勞動(dòng)力供給理論
一、經(jīng)濟(jì)中的勞動(dòng)力供給總量
表11—1勞動(dòng)力供給質(zhì)量和數(shù)量
| 質(zhì)量 | （1）含義：指勞動(dòng)力隊(duì)伍的身體健康狀況以及受教育和培訓(xùn)的程度 （2）表現(xiàn)：勞動(dòng)者的知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)等方面的水平 | |
| 數(shù)量 | 1.人口總量 | 取決于人口出生率、死亡率以及凈流入率 |
| 2.勞動(dòng)力參與率 | （1）指在16歲以上人口中，就業(yè)人口與失業(yè)人口之和所占的百分比。 （2）實(shí)際勞動(dòng)力人口與潛在勞動(dòng)力人口之比 | |
| 3.周工作時(shí)間 | （1）取決以勞動(dòng)力需求提出的具體要求，即雇主在法律允許的范圍內(nèi)有決定的員工的周工作時(shí)間的自主權(quán)。 （2）長期看，勞動(dòng)力供給方在周勞動(dòng)力供給時(shí)間選擇方面擁有一定程度的自主權(quán) （3）勞動(dòng)力供給方對(duì)周工時(shí)數(shù)量的影響實(shí)際上越來越大 （4）周工作數(shù)量會(huì)隨企業(yè)的經(jīng)營波動(dòng)以及經(jīng)濟(jì)周期所處的階段而發(fā)生變化 | |
【例題11-1-1·多選題】影響勞動(dòng)力供給數(shù)量的因素不包括()。
A.周工作時(shí)間
B.人口總量
C.勞動(dòng)力參與率
D.勞動(dòng)者的知識(shí)
E.勞動(dòng)者的技能和經(jīng)驗(yàn)
[答案]DE
二、勞動(dòng)力供給曲線與勞動(dòng)力供給彈性
(一)個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線
表11—2勞動(dòng)力供給時(shí)間(工作時(shí)間)變動(dòng)
| 工資率 | 收入效應(yīng)（收入恒定） | 替代效應(yīng)（工作與閑暇的相互替代） | 收入效應(yīng)＞替代效應(yīng) | 替代效應(yīng)＞收入效應(yīng) |
| 上升 | 減少 | 增加 | 減少 | 增加 |
| 下降 | 增加 | 減少 | 增加 | 減少 |
【例題11-1-2·單選題】(2007年)在其他條件不變的情況下，( )必然導(dǎo)致勞動(dòng)力供給時(shí)間的減少。
A.非勞動(dòng)收入的增加
B.非勞動(dòng)收入的減少
C.市場工資率的上升
D.市場工資率的下降
[答案]A
【例題11-1-3·單選題】(2008年)非勞動(dòng)收入的增加會(huì)導(dǎo)致( )。
A.勞動(dòng)力供給時(shí)間增加
B.勞動(dòng)力供給時(shí)間減少
C.勞動(dòng)力需求時(shí)間增加
D.勞動(dòng)力需求時(shí)間減少
[答案]B
【例題11-1-4·單選題】(2009年)工資率提高產(chǎn)生的替代效應(yīng)大于收入效應(yīng)，會(huì)導(dǎo)致個(gè)人( )。
A.勞動(dòng)力供給時(shí)間減少
B.勞動(dòng)力供給時(shí)間增加
C.勞動(dòng)力供給人數(shù)減少
D.勞動(dòng)力供給人數(shù)增加
[答案]B
表11—3個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線
| 工資率 | 在W0之下時(shí)，若上升 | 在W0之上時(shí)，若上升 | 結(jié)論 |
| 供給曲線形狀 | 向右上方傾斜 | 向左上方傾斜 | 向后彎曲 |
| 斜率 | 正 | 負(fù) | |
| 兩種效應(yīng)力量對(duì)比 | 替代效應(yīng)＞收入效應(yīng) | 收入效應(yīng)＞替代效應(yīng) | |
| 適合群體 | 低收入者 | 高收入者 |
【例題11-1-5·單選題】個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線揭示的是勞動(dòng)者個(gè)人的勞動(dòng)力供給意愿隨()變動(dòng)而變動(dòng)的規(guī)律。
A.市場
B.工資率
C.勞動(dòng)者對(duì)于閑暇和收入的偏好程度
D.企業(yè)對(duì)于閑暇和收入的偏好程度
[答案]B
【例題11-1-6·多選題】個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線的形狀不是()。
A.向后彎曲的
B.向前彎曲的
C.向下彎曲的
D.向上彎曲的
E.先上升后下降
[答案]BCDE
【例題11-1-7·多選題】在向后彎曲的個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線上，具有負(fù)斜率向左上方傾斜的部分，當(dāng)工資率上升時(shí)，它表明()。
A.勞動(dòng)者會(huì)增加勞動(dòng)力供給時(shí)間
B.勞動(dòng)者會(huì)減少勞動(dòng)力供給時(shí)間
C.對(duì)勞動(dòng)者供給的替代效應(yīng)大于收入效應(yīng)
D.對(duì)勞動(dòng)者供給的收入效應(yīng)大于替代效應(yīng)
E.勞動(dòng)者愿意增加閑暇的消費(fèi)
[答案]BDE
