(三) 運(yùn)用
　　一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)制
　　1. 基本方法是：申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟及勞動(dòng)爭(zhēng)議雙方當(dāng)事人也可以自行協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議
　　2. 般程序包括：協(xié)商—調(diào)解—仲裁—訴訟
　　3. 發(fā)生爭(zhēng)議的勞動(dòng)者一方在10人以上，并有共同請(qǐng)求的，勞動(dòng)者可以推舉3～5名代表人參加仲裁活動(dòng)
　　4. 此外，用人單位違反國(guó)家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴，勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。
　　例題：引起勞動(dòng)爭(zhēng)議的內(nèi)容是( )
　　A. 勞動(dòng)就業(yè)B.勞動(dòng)合同C.勞動(dòng)報(bào)酬D.勞動(dòng)安全與衛(wèi)生E.社會(huì)保險(xiǎn)與福利
　　【答案解析】ABCDE
　　二、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁
　　1. 仲裁程序是處理勞動(dòng)爭(zhēng)議法定的必經(jīng)程序
　　2. 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
　　3. 仲裁員
　　1) 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)設(shè)仲裁員名冊(cè)。
　　2) 仲裁員應(yīng)當(dāng)公道正派并符合下列條件之一：①曾任審判員的;②從事法律研究、教學(xué)工作并具有中級(jí)以上職稱的;③具有法律知識(shí)、從事人力資源管理或者工會(huì)等專業(yè)工作滿5年的;④律師執(zhí)業(yè)滿3年
　　例題：仲裁員的勝任條件包括( )。
　　A. 律師執(zhí)業(yè)滿3年
　　B. 從事法律研究、教學(xué)工作并具有中級(jí)以上職稱的
　　C. 從事法律、人力資源管理或者工會(huì)等專業(yè)工作5年以上
　　D. 曾任過審判長(zhǎng)
　　E. 公道正派
　　【答案解析】ABE
　　4. 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序※
　　1) 申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間：仲裁時(shí)效中斷、仲裁時(shí)效中止及勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h的仲裁時(shí)效
　　例題：關(guān)于仲裁時(shí)效中斷說法，正確的是( )。
　　A. 一方當(dāng)事人通過協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解等方式向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利的
　　B.因不可抗力
　　C.從中斷時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算
　　D. 從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算
　　E. 對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)的
　　【答案解析】ADE B是中止時(shí)效的情形 C從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算
　　2) 書面仲裁申請(qǐng)。
　　按被申請(qǐng)人數(shù)提交副本
　　應(yīng)載明的事項(xiàng)：①基本信息②事實(shí)、理由③證據(jù)、證人資料
　　有困難的，可以口頭申請(qǐng)
　　材料備齊后，委員會(huì)出具回執(zhí);如需補(bǔ)正，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或5日內(nèi)告知
　　3) 受理
　　是否受理都應(yīng)在5日內(nèi)出具通知書
　　受理后，委員會(huì)應(yīng)在5日內(nèi)將申請(qǐng)副本送達(dá)被申請(qǐng)人，被申請(qǐng)人10日內(nèi)提交答辯書，委員會(huì)應(yīng)在5日內(nèi)將副本送達(dá)申請(qǐng)人;如被申請(qǐng)人為提交的不影響程序的進(jìn)行
　　受理后發(fā)現(xiàn)不應(yīng)受理的，應(yīng)撤銷，并自決定撤銷后5日內(nèi)書面通知當(dāng)事人
　　4) 反申請(qǐng)
　　委員會(huì)5日內(nèi)決定是否受理反申請(qǐng)并通知被申請(qǐng)人
　　是否應(yīng)當(dāng)受理，都要出具通知書
　　答辯后提出反申請(qǐng)的，另案處理
　　5) 開庭和裁決
　　仲裁庭制
　　由3仲裁員，設(shè)首席仲裁員;簡(jiǎn)單的可由1仲裁員
　　在受理仲裁5日內(nèi)，將仲裁庭組成通知當(dāng)事人
　　開庭
　　開庭5日前，書面通知雙方當(dāng)事人：日期、地點(diǎn)
　　當(dāng)事人有正當(dāng)理由，3日前請(qǐng)求延期開庭——由委員會(huì)決定
　　過程中，可以進(jìn)行質(zhì)證和辯論——結(jié)束后，首席仲裁員征詢雙方當(dāng)事人最后意見
　　申請(qǐng)仲裁后，也可以自行和解，達(dá)成和解的可以撤回申請(qǐng)
　　裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解(調(diào)解書)
　　裁決
　　仲裁庭應(yīng)在受理之日起45日內(nèi)結(jié)束，案情復(fù)雜可以延期但不得超過15日
　　可以部分先裁決
　　應(yīng)按照多數(shù)仲裁員意見做出，但不同意見必須記錄
　　逾期未決的，可以提起訴訟
　　回避
　　1) 下列情形之一，應(yīng)當(dāng)回避(口頭、書面提出)：近親屬、與本案有利害關(guān)系、與當(dāng)事人有其他關(guān)系可能影響公正、私自會(huì)見當(dāng)事人、接受禮品
　　2) 審理前、終審前
　　3) 被申請(qǐng)回避者，在委員會(huì)做出決定前，應(yīng)當(dāng)暫停參與本案，但案件需要采取緊急措施的除外
　　6) 終局裁決：《勞動(dòng)仲裁調(diào)節(jié)法》第47條、第50條
　　例題：用人單位可以成功申請(qǐng)撤銷仲裁的時(shí)限是( )內(nèi)。
　　A. 15日
　　B. 20日
　　C. 30日
　　D. 1年 【答案解析】C
　　7) 仲裁裁決的效力
　　不服的可以自收到裁定書之日起15日內(nèi)提出訴訟，期滿不訴的，發(fā)生效力
　　逾期不執(zhí)行的，可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行
　　8) 仲裁公開
　　當(dāng)事人協(xié)議不公開進(jìn)行，或涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的除外
　　9) 仲裁費(fèi)用
　　不收費(fèi)，財(cái)政予以保障
　　5. 仲裁管轄
　　1) 實(shí)行地域管轄——不按行政區(qū)劃，而按照設(shè)立委員會(huì)時(shí)的劃分
　　2) 申請(qǐng)人選擇——合同履行地或用人單位所在地
　　3) 勞動(dòng)合同履行地管轄(雙方當(dāng)事人意見不統(tǒng)一)
　　4) 移送管轄
　　5) 管轄異議——答辯期滿前書面提出
　　例題：如果當(dāng)事人雙方要求的管轄不同，應(yīng)該以( )為準(zhǔn)。
　　A. 被仲裁人 B. 申請(qǐng)仲裁人 C. 地域管轄 D. 勞動(dòng)合同履行地管轄
　　【答案解析】D
　　6. 鑒定
　　1) 仲裁庭對(duì)專門性問題認(rèn)為需要鑒定的，可以交由當(dāng)事人約定的鑒定機(jī)構(gòu)鑒定;
　　2) 當(dāng)事人沒有約定或者無法達(dá)成約定的，由仲裁庭指定的鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。
　　3) 根據(jù)當(dāng)事人的請(qǐng)求或者仲裁庭的要求，鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)派鑒定人參加開庭。
　　4) 當(dāng)事人經(jīng)仲裁庭許可，可以向鑒定人提問。
　　7. 仲裁文書送達(dá)
　　1) 仲裁委員會(huì)送達(dá)仲裁文書必須有送達(dá)回證，由受送達(dá)人在送達(dá)回證上記明收到日期，簽名或蓋章。
　　2) 受送達(dá)人在送達(dá)回證上的簽收日期為送達(dá)日期。
　　8. 仲裁案卷
　　1) 案件處理終結(jié)后，仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)將處理過程中形成的全部材料立卷歸檔。
　　2) 仲裁案卷分正卷和副卷裝訂。
　　3) 仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)建立案卷查閱制度。
　　4) 對(duì)不需要保密的內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)允許當(dāng)事人及其代理人查閱、復(fù)印。
　　5) 仲裁調(diào)解和其他方式結(jié)案的案卷，保存期不少于5年，仲裁裁決結(jié)案的案卷，保存期不少于10年，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
　　6) 保存期滿后的案卷，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)檔案管理的規(guī)定處理。
　　例題： 仲裁裁決結(jié)案的案卷，保存期不少于( )。
　　A. 2年 B. 5年 C. 10年 D. 20年 【答案解析】C