退役士兵安置基本原則

1、國家建立以扶持就業(yè)為主，自主就業(yè)、安排工作、退休、供養(yǎng)等多種方式相結(jié)合的退役士兵安置制度。
2、退役士兵安置所需經(jīng)費，由中央和地方各級人民政府共同負擔。

退役士兵安置的主要方式

1、自主就業(yè)
（1）退役金
自主就業(yè)退役士兵，部隊發(fā)放一次性退役金。
（2）職業(yè)教育和技能培訓
縣級以上地方政府退役士兵安置工作主管部門，組織自主就業(yè)退役士兵參加職業(yè)教育和技能培訓。
（3）就業(yè)指導和服務(wù)
地方公告人才服務(wù)機構(gòu)，免費為退役士兵提供檔案管理、職業(yè)介紹和職業(yè)指導服務(wù)。
（4）稅收優(yōu)惠
從事個體經(jīng)營退役士兵，按照國家規(guī)定給予稅收優(yōu)惠。
（5）土地承包
自主就業(yè)的退役士兵入伍之前通過家庭承包方式承包農(nóng)村土地，承包期不得違法收回或強制流轉(zhuǎn)。
（6）復(fù)工、復(fù)學入學、考錄
2、安排工作
符合下列條件之一，由人民政府安排工作：
（1）士官服役滿12年的；
（2）服役期間平時榮獲二等功以上的獎勵或戰(zhàn)時榮獲三等功以上獎勵的；
（3）因戰(zhàn)致殘被評為五級至八級殘疾等級的；
（4）是烈士子女的。
3、退休與供養(yǎng)
（1）退休安置
中級以上士官符合下列條件之一的，做退休安置：
年滿55周歲的；服現(xiàn)役滿30年的；因戰(zhàn)、因公致殘評定一級至六級殘疾等級的；經(jīng)軍隊醫(yī)院證明和軍級以上單位衛(wèi)生部門審核確認因病喪失工作能力的。
（2）供養(yǎng)
被評定為一級至四級殘疾等級的義務(wù)兵和初級士官退役的，由國家供養(yǎng)終身。

軍休干部服務(wù)管理

1、軍休干部服務(wù)管理基本原則
軍休干部服務(wù)管理堅持政治關(guān)心、生活照顧、服務(wù)為先、依法管理的原則。
2、軍休干部服務(wù)管理內(nèi)容
（1）各級人民政府和軍隊各級組織在舉行重大慶典和重大政治活動時，民政部門按照要求組織軍休干部參加。
（2）軍休于部服務(wù)管理機構(gòu)是服務(wù)和管理軍休干部的專設(shè)機構(gòu)，承擔軍休干部服務(wù)管理具體工作。民政部門根據(jù)安置管理工作需要，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、精于有效、便于服務(wù)的原則設(shè)置、調(diào)整服務(wù)管理機構(gòu)。服務(wù)管理機構(gòu)實行法定代表人負責制，對重大問題實行民主決策。
（3）服務(wù)管理機構(gòu)應(yīng)當加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，設(shè)置會議室、活動室、閱覽室、榮譽室等場所，建立必要的室外文化體育活動場地，創(chuàng)造良好休養(yǎng)環(huán)境。
3、軍休干部管理委員會
軍休干部管理委員會是在服務(wù)管理機構(gòu)內(nèi)軍休干部自我教育、自我管理、自我服務(wù)的群眾性組織。