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(一)ISO質(zhì)量管理體系的質(zhì)量管理原則
ISO質(zhì)量管理體系明確了以下七項(xiàng)質(zhì)量管理原則:
1. 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)
組織依存于其顧客。因此,組織應(yīng)當(dāng)關(guān)注和理解顧客當(dāng)前和未來的需求,滿足顧客要求,并爭取超越顧客期望。
2. 領(lǐng)導(dǎo)作用
(1)領(lǐng)導(dǎo)者建立組織統(tǒng)一的宗旨和方向。他們應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造并保持能使員工充分參與實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的內(nèi)部環(huán)境和條件。
(2)確定質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo):質(zhì)量方針是由組織的最高管理者正式發(fā)布的該組織總的質(zhì)量宗旨和方向,質(zhì)量目標(biāo)是組織在質(zhì)量方面的追求目的,組織應(yīng)確立明確的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。
3. 全員參與
各級人員是組織之本,所有人員的勝任、授權(quán)和充分參與,是提高組織創(chuàng)造和提供價(jià)值能力的必要條件,才能使他們的才干通過有序的系統(tǒng)活動(dòng)來為組織帶來績效。
4. 過程方法
將活動(dòng)和相關(guān)資源作為一個(gè)連貫的系統(tǒng)相關(guān)聯(lián)的過程進(jìn)行管理,可以更高效地得到預(yù)期的結(jié)果。
最大限度地獲取過程的增值效應(yīng),才是使顧客滿意最根本的基礎(chǔ)。
對每一個(gè)過程都應(yīng)按PDCA循環(huán)實(shí)施閉環(huán)管理。
5. 改進(jìn)
(1)持續(xù)改進(jìn)是組織發(fā)展、增強(qiáng)參與市場競爭能力并取得優(yōu)勝的一個(gè)重要條件。持續(xù)改進(jìn)應(yīng)是組織的永恒目標(biāo)。
(2)持續(xù)改進(jìn)的核心是提高有效性和效率,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。
6. 循證決策
有效決策是建立在數(shù)據(jù)、信息分析和評價(jià)的客觀事實(shí)基礎(chǔ)上。
7. 關(guān)系管理
與相關(guān)方的關(guān)系影響著組織的績效,為達(dá)到持續(xù)的成功,組織應(yīng)管理與其有關(guān)各相關(guān)方的關(guān)系。
(二)質(zhì)量管理體系的特征(扶持全系運(yùn)動(dòng))
符合性 | 質(zhì)量管理體系的設(shè)計(jì)、建立應(yīng)符合行業(yè)特點(diǎn)、組織規(guī)模、人員素質(zhì)和能力 |
系統(tǒng)性 | 相互關(guān)聯(lián)和相互作用的子系統(tǒng)組成的復(fù)合系統(tǒng),包括:組織結(jié)構(gòu)、過程、資源 |
全面 有效性 | 既能滿足組織內(nèi)部質(zhì)量管理的要求,又能滿足組織與顧客的合同要求,還能滿足第二方認(rèn)定、第三方認(rèn)證和注冊的要求 |
預(yù)防性 | 有一定的防止重要質(zhì)量問題發(fā)生的能力 |
動(dòng)態(tài)性 | 通過質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運(yùn)行和動(dòng)態(tài)管理使其最佳化 |
持續(xù)受控 | 應(yīng)保持過程及其活動(dòng)持續(xù)受控 |
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【202305真題】ISO質(zhì)量管理體系中,過程方法管理原則的基本內(nèi)容是()。
A .應(yīng)用PDCA循環(huán)
B .組織全員參與
C .堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)
D .注重關(guān)系管理
過程方法的基本內(nèi)容包括:(1)應(yīng)用PDCA 循環(huán);(2) 過程策劃;(3) 明確管理的職責(zé)和權(quán)限;(4) 配備過程所需資源;(5) 重點(diǎn)管理能改進(jìn)組織關(guān)鍵活動(dòng)的各種因素;(6) 評估過程風(fēng)險(xiǎn)以及對顧客、供方和其他相關(guān)方可能產(chǎn)生的影響和后果。
【考點(diǎn)】ISO 質(zhì)量管理體系的質(zhì)量管理原則及特征(質(zhì)量22-23)
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