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    2005年經(jīng)濟師《人力資源》大綱第二十一章

    來源:233網(wǎng)校 2005年8月10日

    第二十一章 勞動保障執(zhí)法與監(jiān)督
    考試目的
      通過本章考試,檢驗考對勞動保障監(jiān)察的內(nèi)容、形式、程序、處罰方式的掌握程度,對勞動保障監(jiān)察機構(gòu)及其職責的熟悉程度;考核考生對勞動保障行政復(fù)議、行政訴訟基本概念的掌握程度,對申請行政復(fù)議、行政訴訟的法律規(guī)定了解和熟悉程度。 
      考試內(nèi)容
     ?。ㄒ唬﹦趧颖U媳O(jiān)察概述
      了解勞動保障監(jiān)察的含義和屬性,掌握勞動保障監(jiān)察的形式、處罰的方式。
     ?。ǘ﹦趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)
      了解勞動保障監(jiān)察機構(gòu)的設(shè)置及職責,了解實施勞動保障監(jiān)察的原則、監(jiān)察的內(nèi)容和程序。
     ?。ㄈ┻`反勞動保障法律的
      掌握違反勞動和社會保障法規(guī)應(yīng)承擔的法律責任及主要法律憑據(jù)。
     ?。ㄋ模﹦趧颖U闲姓?fù)議
      熟悉勞動保障行政復(fù)議的概念和范圍,掌握行政復(fù)議的時效、程序和復(fù)議結(jié)果的法律效力,并能運用進行案例分析。
     ?。ㄎ澹﹦趧颖U闲姓V訟
      了解行政訴訟的概念,掌握行政訴訟的時效、程序和訴訟結(jié)果的法律效力,并能運用進行案例分析。

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