注：①《職業(yè)病防治法》規(guī)定，職業(yè)病診斷、鑒定過程中。在確認(rèn)勞動(dòng)者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時(shí)，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系、工種、工作崗位或者在崗時(shí)間有爭(zhēng)議的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；接到申請(qǐng)的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理，并在三十日內(nèi)作出裁決。
【例2·單選咫】在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本原則中，實(shí)行( )，程序簡(jiǎn)化，有利于爭(zhēng)議雙方相互理解，也有利于及時(shí)、徹底地處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。
A．合法的原則
B．公正的原則
C．及時(shí)的原則
D．著重調(diào)解的原則
【答案】D
【解析】本題考查勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本原則。實(shí)行著重調(diào)解的原則，程序簡(jiǎn)化，有利于爭(zhēng)議雙方相互理解，也有利于及時(shí)、徹底地處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。
【例3·多選題】下列不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的有( )。
A．勞動(dòng)者請(qǐng)求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)金的糾紛
B．農(nóng)村承包經(jīng)營(yíng)戶與受雇人之間的糾紛
C．勞動(dòng)者與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系后，請(qǐng)求用人單位返還其收取的勞動(dòng)合同定金、保證金、 抵押金、抵押物產(chǎn)生的爭(zhēng)議
D．勞動(dòng)者與用人單位因住房制度改革產(chǎn)生的公有住房轉(zhuǎn)讓糾紛
E．家庭或者個(gè)人與家政服務(wù)人員之間的糾紛
【答案】ABDE
【解析】本題考查不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的糾紛。選項(xiàng)C屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的范圍。
