為加強我市網(wǎng)格化服務管理工作，進一步提升網(wǎng)格員隊伍專業(yè)化水平，受中國共產黨萊陽市委員會政法委員會委托，萊陽市瑞源人力資源服務有限公司面向社會公開招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
城市社區(qū)專職網(wǎng)格員60名，其中網(wǎng)格長8名，網(wǎng)格員52名（招聘崗位及要求詳見附件1）。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.具有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針和政策；
3.遵紀守法，作風正派，具有良好的職業(yè)道德；
4.熱愛社區(qū)工作，熱心公益事業(yè)，服從組織分配；
5.網(wǎng)格長年齡在35周歲以下（1985年11月28日以后出生），網(wǎng)格員年齡在50周歲以下（1970年11月28日以后出生）；
6.網(wǎng)格長要求全日制大專及以上文化程度，有一定寫作能力；網(wǎng)格員要求高中（中專）及以上文化程度。
7.具有一定的溝通協(xié)調能力，熟悉智能手機App、電腦辦公軟件操作；
8.具有良好身體素質，能吃苦耐勞；
9.中共黨員、退伍軍人或有社區(qū)工作經歷者優(yōu)先；
10.有下列情形之一的，不得招聘為專職網(wǎng)格員：
（1）受過刑事處罰的人員；
（2）近三年內受到黨紀政紀處分的人員；
（3）受到行政拘留處罰的人員；
（4）因涉嫌違紀違法被司法機關、紀檢監(jiān)察部門立案查處尚未結案的人員；
（5）被機關、事業(yè)單位、社區(qū)工作崗位辭退未滿5年的人員；
（6）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（7）不符合法律和規(guī)范性文件規(guī)定報考條件的其他人員。
三、招聘程序
本次招聘采取個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示等程序，擇優(yōu)聘用簽訂合同。
（一）報名與現(xiàn)場資格審查
1.報名時間：2020年11月28日-11月30日（上午8:30--11:30，下午14:00--17:00），共3天。
2.報名地點：萊陽市瑞源人力資源服務有限公司302室（萊陽市丹崖西路95號瑞源城市公交公司院內）。
3.現(xiàn)場報名和資格審查。報名人員需攜帶以下材料：本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件各1份；《萊陽市招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員報名登記表》（附件2）；中國人民銀行提供的個人征信記錄；大專以上學歷需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份(“學信網(wǎng)”http://link.233.com/12515/查詢并打印)；近期白底彩色免冠1寸照片5張；在職人員報考需提交單位出具同意報考證明（附件3）；黨員證明信（附件4）。
4.報名須本人到場，由工作人員對報名人員個人資料進行審查，審查合格后方可報名?，F(xiàn)場通過初審人員繳納筆試考務費每人每科40元（按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定）。對不符合報名條件的報考者，現(xiàn)場告知原因。筆試準考證發(fā)放時間另行通知。
報名結束后，若最終報名人數(shù)達不到崗位計劃招用人數(shù)2倍，按1:2的比例相應核減招聘計劃。
（二）考試內容和方法
1.筆試
筆試科目為綜合測試，采用百分制。筆試內容包括法律基礎知識、時事政治理論知識、社區(qū)工作知識、計算機操作知識和綜合寫作等。筆試時間、地點以筆試準考證為準。
筆試結束后，根據(jù)筆試成績確定筆試成績合格線（黨員、退伍軍人或有社區(qū)工作經歷者各加2分，不重復加分）。在筆試成績合格線內，根據(jù)招聘職位招聘計劃按照1：1.5的比例從高分到低分確定進入面試人員。進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試范圍。筆試成績合格線、進入面試范圍的人員名單在萊陽市政府網(wǎng)站、“萊陽政法”公眾號、“萊陽市瑞源人力資源服務有限公司”公眾號公布。進入面試人員需繳納面試考務費70元（按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定）。
2.面試
面試采取結構化面試方式進行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、反應應變能力、語言表達能力等方面的素質和能力。面試采用百分制計分，面試成績于本場面試結束后公布。為保證人員素質，面試成績合格線為60分。面試具體事宜另行通知。
3.總成績
面試結束后，按照筆試、面試各占50%，折算應聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)總成績，由高分到低分按1：1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員（如總成績相同，按照筆試成績由高到低確定）。進入體檢范圍人員名單在萊陽市政府網(wǎng)站、“萊陽政法”公眾號、“萊陽市瑞源人力資源服務有限公司”公眾號進行公布。
（三）體檢
體檢統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，體檢費用和復檢費用由應聘人員承擔。體檢人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體檢的，視為放棄體檢，體檢成績?yōu)椴缓细?。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。
（四）公示
根據(jù)應聘人員的總成績、體檢情況提出擬聘用人員名單，向社會公示。公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題的，確定為聘用人員；公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。
對聘用手續(xù)辦結前因擬聘用人員被取消資格或棄權造成的空缺，可按總成績從高分到低分依次遞補。
（五）聘用管理及待遇
聘用人員實行勞務派遣制，與萊陽市瑞源人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，派遣到城廂街道、古柳街道各社區(qū)工作。聘用人員按照《勞動合同法》相關規(guī)定，試用期為2個月，試用期間按照定崗工資80％標準發(fā)放試用期工資，試用期滿后，經考核合格者發(fā)放定崗工資，考核不合格者不予聘用。聘用人員由勞務派遣公司統(tǒng)一發(fā)放工資待遇并繳納“五險一金”。
四、其它
應聘人員在應聘期間，應仔細閱讀本公告及考試須知等內容，及時了解萊陽政府網(wǎng)站、“萊陽政法”公眾號、“萊陽市瑞源人力資源服務有限公司”公眾號發(fā)布的通知信息，保持通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
資格審查將貫穿于公開招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘資格條件不符的，立即取消其應聘資格。
咨詢電話：0535—7668029 15553437155李經理
監(jiān)督電話：0535—7212312 0535-3365512
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