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    2015年3月15日教師資格證考試《小學(xué)教育教學(xué)知識與能力》真題及答案

    來源:233網(wǎng)校 2016年3月7日
    導(dǎo)讀: 2015上半年教師資格證考試《小學(xué)教育教學(xué)知識與能力》真題及答案已發(fā)布。>>真題解析
    一、單項(xiàng)選擇題
    1.B
    【解析】身心發(fā)展的個別差異性要求因材施教
    2.A
    【解析】孔子提出了“庶、富、教”的觀點(diǎn),認(rèn)為人口、財富和教育是立國的三個要素。他認(rèn)為“庶”與“富”是前提,是實(shí)施教育的先決條件。
    3.B
    【解析】教師勞動的延續(xù)性是指教師的教學(xué)不只局限在學(xué)生的上學(xué)時期,還會影響到學(xué)生畢業(yè)以后。
    4.A
    【解析】學(xué)校教育在小學(xué)生品的發(fā)展中起主導(dǎo)作用、
    5.A
    【解析】學(xué)校教育制度簡稱學(xué)制,指一個國家各級各類學(xué)校的教育系統(tǒng),它具體規(guī)定各級各類學(xué)校的性質(zhì)、任務(wù)、入學(xué)條件、修業(yè)年限以及它們之間的關(guān)系。
    6.C
    【解析】手指受傷應(yīng)先冷敷,因?yàn)闊岱髸鹗軅M織細(xì)胞受熱膨脹擠壓周圍的細(xì)胞,也會加速血液流動滲出。24小時之后熱敷,促進(jìn)血液循環(huán)。
    7.D
    【解析】題目是敘事研究的定義。
    8.A
    【解析】教學(xué)要走在發(fā)展的前面,教學(xué)要先于學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展水平,這樣才能讓學(xué)生不斷提升。
    9.C
    【解析】學(xué)生渴望得到老師的認(rèn)可和關(guān)心,是一種歸屬感和愛的需要的體現(xiàn)。
    10.C
    【解析】勤奮是性格的態(tài)度特征,笨是性格的理智特征的體現(xiàn)。
    11.B
    【解析】習(xí)得性無助感讓人們自設(shè)樊籬,把失敗的原因歸結(jié)為自身不可改變的因素,放棄繼續(xù)嘗試的勇氣和信心.
    12.D
    【解析】小學(xué)生能夠解決這個問題,小學(xué)生處于具體運(yùn)算。
    13.A
    【解析】綜合實(shí)踐活動是學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)里面的規(guī)定的課程,從小學(xué)至高中設(shè)置綜合實(shí)踐活動并作為必修課程。
    14.C
    【解析】題干中老師不斷通過提問的方式,借生日能“借”嗎?進(jìn)行設(shè)疑?引起學(xué)生對于教學(xué)內(nèi)容的興趣。
    15.A
    【解析】古代采用個別教學(xué)組織形式。到了17世紀(jì)初才產(chǎn)生班級授課制。
    16.D
    【解析】實(shí)習(xí)法是教師指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)教學(xué)要求,組織學(xué)生在校內(nèi)外一定場所從事一定的實(shí)習(xí)實(shí)踐工作,在具體操作過程中綜合運(yùn)用理論掌握知識、形成技能技巧的方法,又稱實(shí)習(xí)作業(yè)法。
    17.D
    【解析】題干中的自豪感,也是教師向?qū)W生傳到的情感態(tài)度與價值觀目標(biāo),體現(xiàn)的是思想性。
    18.B
    【解析】教學(xué)時教育的一種途徑,除了教學(xué),教育還有其他的途徑。所以他們是整體和部分的關(guān)系。
    19.A
    20.B
    【解析】題干中的關(guān)鍵詞“共同”“任務(wù)分解”體現(xiàn)了合作學(xué)習(xí)。
    二、簡答題
    21【答案】
    (1)明確記憶目的,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性
    (2)理解學(xué)習(xí)材料的意義
    (3)對材料進(jìn)行精細(xì)加工,促進(jìn)對知識的理解
    (4)運(yùn)用組塊化學(xué)習(xí)策略,合理組織學(xué)習(xí)材料
    (5)運(yùn)用多重信息編碼方式,提高信息加工處理的質(zhì)量
    (6)重視復(fù)習(xí)方法,防止知識遺忘
    復(fù)習(xí)在記憶中有重要作用。有效組織復(fù)習(xí)的方法有:
    ①及時復(fù)習(xí)。識記后,遺忘很快就發(fā)生。
    ②合理分配復(fù)習(xí)時間。制定復(fù)習(xí)計劃,不要過于緊張和疲勞,以免產(chǎn)生干擾。
    ③分散復(fù)習(xí)與集中復(fù)習(xí)相結(jié)合。
    ④復(fù)習(xí)方法多樣化。單調(diào)的復(fù)習(xí)方法,易使人產(chǎn)生疲勞和厭倦情緒,會降低復(fù)習(xí)的效果。因此,教師在組織學(xué)生復(fù)習(xí)時,方法要靈活多樣。
    ⑤運(yùn)用多種感官參與復(fù)習(xí)。多種感官參與復(fù)習(xí)可以更好地提高記憶效果,在復(fù)習(xí)時應(yīng)盡量運(yùn)用多種感官參與,要眼看、耳聽、口讀、手寫相互配合。
    ⑥嘗試回憶與反復(fù)識記相結(jié)合。反復(fù)閱讀與嘗試回憶相結(jié)合的方法,能使學(xué)習(xí)者及時了解到識記的成績,從而提高學(xué)習(xí)的興趣,激起進(jìn)一步學(xué)習(xí)的動機(jī)。
    22【答案】
    (1)文化知識制約教育的內(nèi)容與水平。
    (2)文化模式制約教育環(huán)境與教育模式。
    首先,文化模式為教育提供了特定的背景。其次,文化模式還從多方面制約教育模式。如東方文化模式的核心是追求和諧、崇尚德行、關(guān)注整體;西方文化模式的核心是追求征服、崇尚理性、關(guān)注個性。沿著這兩種不同的文化模式發(fā)展的教育模式,在教育目的、教育內(nèi)容與方式等各個方面都有明顯差異。
    (3)文化傳統(tǒng)制約教育的傳統(tǒng)與變革。
    23【答案】
    (1)班主任要明確評語不是一種檢查和評比,而是一種階段性的總結(jié)。學(xué)生期末評語是老師對學(xué)生一學(xué)期來的表現(xiàn)的一種分析和總結(jié),目的是為了使學(xué)生能全面正確的了解自己,了解自己存在的優(yōu)勢和不足,鼓勵學(xué)生發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢,改進(jìn)不足。因此,班主任在寫學(xué)生評語時應(yīng)注意不要給學(xué)生下定義或分等級,而是要客觀地給學(xué)生作一次比較全面的總結(jié)。
    (2)評價主要注重的是學(xué)生的發(fā)展過程,這就要求班主任平時要注意細(xì)心觀察,為期末評語的撰寫積累素材。要在學(xué)生的日常生活中發(fā)掘?qū)W生的閃光點(diǎn)。班主任評語中要由衷地為學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)“喝彩”。然而學(xué)生的閃光點(diǎn)并不是每時每刻都能表現(xiàn)出來的,有些甚至是一閃而過。這就需要班主任在日常的學(xué)習(xí)生活中善于抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),并把它記下來作為日后寫評語的素材;要正確評價一個學(xué)生,不能只是著眼于他眼前的表現(xiàn),也要關(guān)注他以往的表現(xiàn),更要注重他未來的發(fā)展。
    三、材料分析題
    24【參考答案】
    (1)沈老師的處理方式很恰當(dāng)
    第一,沈老師做到了長善救失。雖然是學(xué)生的惡作劇,但是沈老師還是能看到學(xué)生的山觀點(diǎn),并進(jìn)行了贊揚(yáng),同時也使學(xué)生認(rèn)識到了自己的錯誤。
    第二,教師運(yùn)用了期望效應(yīng)。羅森塔爾的實(shí)驗(yàn)對教師的啟發(fā)表明,教師如果對學(xué)生有期待,并能鼓勵指導(dǎo)學(xué)生,學(xué)生就會取得很大的成就。
    第三,教師注重教學(xué)的教育性原則,在教學(xué)中能夠從思想品德方面給與學(xué)生一定的啟發(fā),能夠做到學(xué)生的自我感悟。
    (2)教師處理課堂問題行為的具體策略,根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),一般可概括為以下幾種:
    1.忽略小而且轉(zhuǎn)瞬即逝的問題行為。
    2.非言語警示或停頓。
    3.適時表揚(yáng)正確行為。
    4.言語提醒、反復(fù)提醒。
    5.直接提問。
    6.執(zhí)行結(jié)果,注意慎用批評與懲罰。
    25【答案】
    (1)評析劉老師對學(xué)生課堂表現(xiàn)的評價。(10分)
    第一,劉老師做到了教學(xué)評價的客觀性,能讓學(xué)生感覺教師的評價是合適的。
    第二,劉老師做到了教學(xué)評價的指導(dǎo)性,通過教師的評價,學(xué)生知道自己應(yīng)該朝向哪個方向努力。
    第三,劉老師做到了教學(xué)評價的科學(xué)性,劉老師在對學(xué)生的評價除了適合學(xué)生,而且評價也非常正確合理。
    (2)談?wù)劇靶抡n改”倡導(dǎo)的評價理論。(10分)
    新課改倡導(dǎo)激勵性評價和發(fā)展性評價,激勵性評價是指在教育教學(xué)活動過程中,教師對學(xué)生的行為作出及時、積極的反饋,以調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,促進(jìn)教學(xué)工作的順利完成。
    評價目的是促進(jìn)發(fā)展。
    評價內(nèi)容綜合化。全面素質(zhì)評價。
    評價方式多樣化。定性和定量相結(jié)合的評價。
    評價主體多元化。教師、學(xué)生、家長、管理者共同參與的、交互作用的評價
    更注重評價過程。形成性評價和終結(jié)性評價有機(jī)結(jié)合

    真題:2015年3月15日教師資格國考筆試真題及答案

    熱點(diǎn)關(guān)注:2015上半年教師資格考試成績4月13日公布(統(tǒng)考)合格分?jǐn)?shù)線

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