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    2011年中學(xué)教育心理學(xué)考試大綱講解:教學(xué)測量與評價(jià)

    來源:233網(wǎng)校 2010年12月17日

    第十四章教學(xué)測量與評價(jià)
    第一節(jié)教學(xué)測量與評價(jià)的意義和作用

    一、教學(xué)評價(jià)的概念
    教學(xué)評價(jià)是指有系統(tǒng)地收集有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)行為的資料,參照預(yù)定的教學(xué)目標(biāo)對其進(jìn)行價(jià)值判斷的過程,其目的是對課程、教學(xué)方法以及學(xué)生培養(yǎng)方案作出決策。
    二、教學(xué)測量與評價(jià)的分類
    從實(shí)施教學(xué)評價(jià)的時(shí)機(jī)而言,有形成性評價(jià)和總結(jié)性評價(jià)之分。
    根據(jù)教學(xué)評價(jià)資料的處理方式,有常模參照評價(jià)和標(biāo)準(zhǔn)參照評價(jià)之分。
    從教學(xué)評價(jià)的功能看,有配置性評價(jià)與診斷性評價(jià)之分。
    根據(jù)教學(xué)評價(jià)的嚴(yán)謹(jǐn)程度,有正式評價(jià)與非正式評價(jià)之分。
    三、教學(xué)測量與評價(jià)的功能
    第一,為師生調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)提供充足的反饋信息;
    第二,是學(xué)校鑒別學(xué)生學(xué)業(yè)成績、家長了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況的主要方式;
    第三,是教學(xué)過程的一個(gè)重要組成部分;
    第四,作為教育評價(jià)和決策的依據(jù)。

    第二節(jié)教學(xué)測量與評價(jià)的方法和技術(shù)
    教學(xué)評價(jià)也應(yīng)包括認(rèn)知、情感和技能三個(gè)方面。對于認(rèn)知和技能領(lǐng)域的學(xué)業(yè)成就,最常用的教學(xué)評價(jià)手段是標(biāo)準(zhǔn)化成就測驗(yàn)和教師自編測驗(yàn)。而對于情感以及道德行為表現(xiàn)則常常采用非測驗(yàn)性的評價(jià)手段。
    一、標(biāo)準(zhǔn)化成就測驗(yàn)
    (一)標(biāo)準(zhǔn)化成就測驗(yàn)的含義及特點(diǎn)
    標(biāo)準(zhǔn)化成就測驗(yàn)是指由專家或?qū)W者們所編制的適用于大規(guī)模范圍內(nèi)評定個(gè)體學(xué)業(yè)成就水平的測驗(yàn)。
    (二)標(biāo)準(zhǔn)化成就測驗(yàn)的優(yōu)越性
    客觀性。計(jì)劃性??杀刃?。
    (三)對標(biāo)準(zhǔn)化測驗(yàn)的批評
    與學(xué)校課程之間的關(guān)系很不協(xié)調(diào)。測驗(yàn)結(jié)果的不當(dāng)使用。
    二、教師自編測驗(yàn)
    (一)自編測驗(yàn)的含義
    教師自編測驗(yàn)是由教師根據(jù)具體的教學(xué)目標(biāo)、教材內(nèi)容和測驗(yàn)?zāi)康?,自己編制的測驗(yàn),是為特定的教學(xué)服務(wù)的。
    (二)自編測驗(yàn)的類型
    1.客觀題
    客觀題具有良好的結(jié)構(gòu),對學(xué)生的反應(yīng)限制較多。這類題目包括選擇題、是非題、匹配題和填空題等。
    2.主觀題
    主觀題則要求學(xué)生自己組織材料,并采用合適的方式表達(dá)陳述出來。這類題型包括論文題及問題解決題。
    (三)有效自編測驗(yàn)的特征
    1.信度
    信度是指測驗(yàn)的可靠性。
    2.效度
    效度是指測量的正確性。
    3.區(qū)分度
    區(qū)分度是指測驗(yàn)項(xiàng)目對所測量屬性或品質(zhì)的區(qū)分程度或鑒別能力。
    三、非測驗(yàn)的評價(jià)技術(shù)
    (一)案卷分析
    (二)觀察
    1.行為檢查單
    2.軼事記錄
    3.等級評價(jià)量表
    (三)情感評價(jià)
    四、教學(xué)評價(jià)結(jié)果的處理與報(bào)告
    (一)評分
    (二)合格與不合格
    (三)其他報(bào)告方式

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