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    2009年銀行從業(yè)資格考試風(fēng)險(xiǎn)管理第二章講義

    來源:233網(wǎng)校 2009-03-11 09:58:00

      2.商業(yè)銀行內(nèi)部控制的目標(biāo)和要素

      (1)目標(biāo)

      確保國家法律規(guī)定和商業(yè)銀行內(nèi)部規(guī)章的貫徹執(zhí)行

      確保商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)施和充分實(shí)現(xiàn)

      確保風(fēng)險(xiǎn)管理體系的有效性

      確保業(yè)務(wù)記錄、財(cái)務(wù)信息和其他管理信息的及時(shí)、真實(shí)和完整。

      (2)要素

      內(nèi)部控制環(huán)境

      風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評估

      內(nèi)部控制措施

      信息交流與反饋

      監(jiān)督、評價(jià)與糾正

      (3)主要原則

      商業(yè)銀行的內(nèi)部控制必須貫徹全面、審慎、有效、獨(dú)立的原則

      2.1.3 商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)文化

      1.定義和內(nèi)涵

      風(fēng)險(xiǎn)文化是指商業(yè)銀行在經(jīng)營管理過程中逐步形成的風(fēng)險(xiǎn)管理理念、哲學(xué)和價(jià)值觀,是通過商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略、風(fēng)險(xiǎn)管理制度以及廣大員工的風(fēng)險(xiǎn)管理行為表現(xiàn)出來的一種企業(yè)文化。風(fēng)險(xiǎn)文化一般由風(fēng)險(xiǎn)管理理念、知識(shí)和制度三個(gè)層次組成,其中風(fēng)險(xiǎn)管理理念是精神核心。

      2.先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理理念

      風(fēng)險(xiǎn)管理是商業(yè)銀行的核心競爭力,是創(chuàng)造資本增值和股東回報(bào)的重要手段。

      風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)不是消除風(fēng)險(xiǎn),而是通過主動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)管理過程實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)與收益的平衡。

      風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略應(yīng)該納入商業(yè)銀行整體戰(zhàn)略之中,并服務(wù)于業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略

      商業(yè)銀行應(yīng)該充分了解所有風(fēng)險(xiǎn),建立和完善風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制,對于不了解或無把握控制風(fēng)險(xiǎn)的業(yè)務(wù),應(yīng)該采取審慎態(tài)度。

      3.風(fēng)險(xiǎn)文化的培植

      首先,風(fēng)險(xiǎn)文化不是階段性工作,而是商業(yè)銀行的一項(xiàng)終身事業(yè)

      其次,商業(yè)銀行應(yīng)向全體員工廣泛宣講正確的風(fēng)險(xiǎn)管理理念等內(nèi)容,使之成為商業(yè)銀行和員工一致的價(jià)值觀。

      最后,商業(yè)銀行應(yīng)該通過建立管理制度和實(shí)施績效考核,將風(fēng)險(xiǎn)文化融入到每一位員工的日常行為。

      2.1.4 商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略

      1.定義和內(nèi)涵

      商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略是商業(yè)銀行在綜合分析外部環(huán)境、內(nèi)部管理狀況以及同業(yè)比較的基礎(chǔ)上,提出的一整套中長期發(fā)展目標(biāo)以及為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)所采取的行動(dòng)方案。

      2.基本內(nèi)容

      商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略分為戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)路徑兩個(gè)方面的內(nèi)容。戰(zhàn)略目標(biāo)可以分解為戰(zhàn)略愿景、階段性戰(zhàn)略目標(biāo)和主要發(fā)展指標(biāo)等細(xì)項(xiàng)。

      戰(zhàn)略目標(biāo)決定了實(shí)現(xiàn)路徑。一旦戰(zhàn)略目標(biāo)發(fā)生改變,必須相應(yīng)調(diào)整工作內(nèi)容和方式。

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