近亲乱中文字幕久热,午夜天堂电影在线,亚洲91最新在线,老熟女一区二区免费视频

<center id="w8c0s"><optgroup id="w8c0s"></optgroup></center>
  • <dl id="w8c0s"><small id="w8c0s"></small></dl>
    <dfn id="w8c0s"><source id="w8c0s"></source></dfn>
    <abbr id="w8c0s"><kbd id="w8c0s"></kbd></abbr>
  • <li id="w8c0s"><input id="w8c0s"></input></li>
    <delect id="w8c0s"><td id="w8c0s"></td></delect>
    <strike id="w8c0s"><code id="w8c0s"></code></strike>
  • 您現(xiàn)在的位置:233網(wǎng)校>人力資源管理>人力實(shí)操>勞動關(guān)系

    誰該為勞務(wù)派遣人員繳納各項(xiàng)社會保險呢 ?

    來源:233網(wǎng)校 2018年4月27日

    誰該為勞務(wù)派遣人員繳納各項(xiàng)社會保險?

    解答:《勞動合同法》規(guī)定:勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣人員的社會保險費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任。

    可見,由哪一方為勞務(wù)派遣人員繳納各項(xiàng)社會保險是由勞務(wù)派遣公司和實(shí)際用工單位協(xié)商確定的。但不管如何約定,勞務(wù)派遣單位或用工單位都必須為勞務(wù)派遣人員繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi),不能互相推脫,侵犯勞務(wù)派遣人員的權(quán)益。

    小編推薦:

    人力資源管理師六大模塊案例實(shí)操,都是你會遇到的問題

    人力資源管理師考試備考很“盲目”?講師幫你破解核心考點(diǎn),詳解人力六大模塊,贈送VIP大數(shù)據(jù)題庫(章節(jié)練習(xí)+考前上線四套押題),告別盲目備考>>

    相關(guān)閱讀勞務(wù)派遣
    精品課程

    正在播放:四級專業(yè)技能重難點(diǎn)攻克

    難度: 試聽完整版
    登錄

    新用戶注冊領(lǐng)取課程禮包

    立即注冊
    掃一掃,立即下載
    意見反饋 返回頂部