2014年中級經(jīng)濟師《人力資源管理》應(yīng)試指南:第7章
本文導(dǎo)航
考點四 專業(yè)筆試
專業(yè)筆試目前在我國組織人員的招聘過程中被廣泛應(yīng)用，比較適合作為初步篩選的工具。筆試的目的是選擇合適的員工，試題設(shè)計要自始至終符合目標。
【例7·單選題】下列屬于論文形式筆試的優(yōu)點的是( )。
A．費時少，效率高
B．成績評定較為客觀
c．應(yīng)試者的心理壓力小，相對來說更容易發(fā)揮正常水平
D．易于觀察應(yīng)聘者的推理能力、創(chuàng)造力及材料概括力
【答案】 D
【解析】本題考查論文形式筆試的優(yōu)點。選項ABC都屬于測驗形式筆試的優(yōu)點
專業(yè)筆試目前在我國組織人員的招聘過程中被廣泛應(yīng)用，比較適合作為初步篩選的工具。筆試的目的是選擇合適的員工，試題設(shè)計要自始至終符合目標。
【例7·單選題】下列屬于論文形式筆試的優(yōu)點的是( )。
A．費時少，效率高
B．成績評定較為客觀
c．應(yīng)試者的心理壓力小，相對來說更容易發(fā)揮正常水平
D．易于觀察應(yīng)聘者的推理能力、創(chuàng)造力及材料概括力
【答案】 D
【解析】本題考查論文形式筆試的優(yōu)點。選項ABC都屬于測驗形式筆試的優(yōu)點
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