單位招用了有工作的勞動者，給其他單位造成損害怎么辦？
解答：《勞動合同法》規(guī)定，用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者，給其他用人單位造成損失的，應當承擔連帶賠償責任。
這個條款說明，單位挖人是有風險的，“招兵”要謹慎。
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