人力資源管理師考試常見(jiàn)疑問(wèn)

人力資源管理師考試多少分合格？

三/四級(jí)考生：理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)分別達(dá)60分為評(píng)定成績(jī)合格。

一/二級(jí)考生：理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)、綜合評(píng)審成績(jī)分別達(dá)60分，且論文與答辯成績(jī)分別達(dá)60分，為評(píng)定成績(jī)合格。

人力資源管理師相關(guān)專業(yè)有哪些？

人力資源管理師相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)關(guān)系等。

人力資源管理師一年考幾次？

由于各地情況不同，大部分省份一年考兩次，為上半年一次，下半年一次。部分省份一年考一次，還有一些省份一年考3-4次?？忌桕P(guān)注當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定中心或組織考試機(jī)構(gòu)的報(bào)名公告。

零基礎(chǔ)適合報(bào)人力資源管理師考試嗎？

對(duì)于零基礎(chǔ)考生最擔(dān)心的就是自己本身對(duì)人力資源知識(shí)一無(wú)所知，備考人力資源考試教材看不懂、習(xí)題做不會(huì)。其實(shí)這方面的問(wèn)題考生完全不用擔(dān)心，可以跟著233網(wǎng)校人力資源取證班課程一起學(xué)習(xí)，吃透每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，233網(wǎng)校助您備考先人一步！

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