早在2018年年初,中共中央、國務(wù)院頒布了《關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》,明確規(guī)定教師工資收入不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員。在2019年2月,教育部召開的新春系列發(fā)布會也著重強調(diào)教師工資待遇問題,在2019年兩會期間,更是成為熱議話題。教師工資反復(fù)被國家強調(diào),反復(fù)被提及,一直說教師工資不低于公務(wù)員,教師工資到底漲了沒?各地都是怎么落實的?
國家財政部已提前下達(dá)了2019年城鄉(xiāng)義務(wù)教育補助經(jīng)費預(yù)算1318億元,約占2018年預(yù)算執(zhí)行數(shù)的90%。各省區(qū)落實教師工資待遇政策逐步出臺落地:
北京:提高公辦幼兒園非在編教師的工資待遇
青海:青海優(yōu)秀教師在省內(nèi)享受機場、火車站等公共場所綠色通道和國有旅游景區(qū)的半價優(yōu)惠。
廣西:在2018年,廣西機關(guān)事業(yè)單位工資上調(diào)的通知,其中就包括中小學(xué)教師,并要求在12月底前要補發(fā)完成。
福建:《福建省義務(wù)教育條例》實施報告中明確,省政府明確2019年將鄉(xiāng)村教師補助由原來每月每人300元提高到500元。
黑龍江:教育廳規(guī)定,鄉(xiāng)村教師教齡滿30年,直接晉升高級職稱。黑龍江省在2018年12月20日召開電視電話會議,對機關(guān)事業(yè)單位調(diào)資工作進(jìn)行安排布置。
海南:已出臺新政策,小學(xué)班主任津貼每月不低于500元。
江蘇:省政府辦印發(fā)教育改革實施意見,教師工資收入不低于公務(wù)員。
貴州:出臺《教育強省綱要》,提出切實保障中小學(xué)教師工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員工資收入水平。要求所有縣市,確保在2020年前全部達(dá)到要求。鼓勵有條件的地區(qū)提前達(dá)標(biāo)。
河南:新政策提出,提高鄉(xiāng)村教師待遇,兩年后不低于公務(wù)員,教師享受車補方案
遼寧:《關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的實施意見》提出,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)任中級職稱職務(wù)滿10年,仍在一線任教的,年度考核合格的教師,直切評聘副高級職稱職務(wù)。
廣西:出臺教師享受車補方案。
在2018年末,全國很多地方的教師都按最新事業(yè)單位工資調(diào)整落實到位,并補發(fā)了2018年7月至11月的提高工資部分。還沒調(diào)整到位的也不用擔(dān)心,教育部部長已親圈定時間,3年內(nèi)全部落實教師工資不低于公務(wù)員。工資肯定會上漲,教師工資不低于公務(wù)員也肯定會落實到位的。
相信在國家政策一步步的保障下,不斷提升教師的地位待遇,確實解決教師工資難題,那將吸引更多的優(yōu)秀人才投入到教師行業(yè)之中。教師肯定能成為最令人羨慕的職業(yè)之一。
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