2010年中級經(jīng)濟師人力資源專業(yè)知識與實務模擬試題(1)
根據(jù)上述資料,回答(三)下列問題:
某企業(yè)對員工實施了績效管理。
第93題:績效管理的作用包括是( )。
A.有助于組織內(nèi)部的溝通
B.有助于生產(chǎn)成本的節(jié)約
C.有助于促進員工的自我發(fā)展
D.有助于建立和諧的組織文化
【正確答案】:ACD
第94題:績效管理的有效特征包括( )。
A.敏感性
B.可靠性
C.準確性
D.可接受性
【正確答案】:ABCD
第95題:在評價指標和評價標準的確定上,組織選擇—些客觀的指標引導員工的工作行為的是( )
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.防御者戰(zhàn)略
D.探索者戰(zhàn)略
【正確答案】:A
第96題:績效考核的結(jié)果應當更多地應用于薪酬分配,刺激員工限度的發(fā)揮潛能的是( )
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.跟隨者戰(zhàn)略
C.防御者戰(zhàn)略
D.探索者戰(zhàn)略
【正確答案】:D
第97題:績效考核的結(jié)果用于員工績效的改進和標桿組織的對比的是( )。
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.跟隨者戰(zhàn)略
C.防御者戰(zhàn)略
D.探索者戰(zhàn)略
【正確答案】:B
第98題:績效管理的個環(huán)節(jié)是()。
A.績效反饋
B.績效改進
C.績效輔導
D.績效計劃
【正確答案】:D
第99題:績效計劃的目標包括()。
A.績效目標
B.經(jīng)濟目標
C.發(fā)展目標
D.部門目標
【正確答案】:AC
第100題:績效計劃中的工作目標應與組織戰(zhàn)略目標密切相關(guān)的是()。
A.價值驅(qū)動原則
B.戰(zhàn)略相關(guān)性原則
C.系統(tǒng)化原則
D.職位特色原則
【正確答案】:B
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