41 小王與幾位同學(xué)合作成立了一家民辦非營利性藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。根據(jù)《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》，關(guān)于該機(jī)構(gòu)年檢的說法，正確的是（ ?。?。
A．該機(jī)構(gòu)應(yīng)于3月31日前將年檢材料報送登記管理機(jī)關(guān)
B．若該機(jī)構(gòu)年檢結(jié)論為“年檢不合格”，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行整改，整改期限為半年
C．若該機(jī)構(gòu)連續(xù)兩年“年檢不合格”，登記管理機(jī)關(guān)應(yīng)撤銷其登記并公告
D．若該機(jī)構(gòu)更換登記證書，原有年檢記錄可以刪除
42 根據(jù)《慈善法》，除捐贈協(xié)議對管理費(fèi)用另有約定外，慈善組織中具有公開募捐資格的基金會年度管理費(fèi)用不得超過當(dāng)年總支出的（ ?。厥馇闆r難以符合前述規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)報告其登記的民政部門并向社會公開說明情況。
A．12%
B．15%
C．8%
D．10%
43 根據(jù)《勞動合同法》，下列屬于勞動合同必備條款的是（ ?。?/p>
A．試用期
B．專項(xiàng)培訓(xùn)
C．勞動保護(hù)
D．競業(yè)限制
（1）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人。
（2）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼。
（3）勞動合同期限。
（4）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
（5）工作時間和休息休假。
（6）勞動報酬。
（7）社會保險。
（8）勞動保護(hù)（C）、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
（9）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項(xiàng)。
勞動法和勞動合同法都規(guī)定，勞動合同除上述規(guī)定的必備條款外，當(dāng)事人可以協(xié)商約定其他內(nèi)容，如試用期（A）、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險（D）和福利待遇等其他事項(xiàng)。
44 根據(jù)《勞動保護(hù)法》，下列哪些用人單位延長用工時間正確（ ）。
A．用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)職工代表大會討論決定后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時
B．用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時
C．因特殊原因需要延長工作時間的，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后可以延長工作時間，每日不得超過3小時
D．因特殊原因需要延長工作時間的，經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)后可以延長工作時間，每日不得超過3小時
45 女職工小王產(chǎn)假前月工資為6000元，所在單位上年度職工月平均工資為7500元，當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為8000元、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元。小王已通過所在單位參加生育保險。根據(jù)《社會保險法》，小王產(chǎn)假期間的生育津貼標(biāo)準(zhǔn)為每月（ ）元。
A．2000
B．6000
C．7500
D．8000
生育醫(yī)療費(fèi)用包括女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)等，生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。
《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第八條 女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付（干中單位繳納了生育保險，所以選C）；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
46 根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》，勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章行為的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起（ ?。﹤€工作日內(nèi)完成。
A．30
B．45
C．60
D．90
47 根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》，用人單位向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)數(shù)額時，瞞報工資總額或者職工人數(shù)的，由勞動保障行政部門責(zé)令改正，并處瞞報工資數(shù)額1倍以上（ ?。┍兑韵碌牧P款。
A．2
B．3
C．4
D．5
48 小雪，執(zhí)業(yè)醫(yī)師，擬晉升副高級技術(shù)職稱。根據(jù)《基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》，小雪應(yīng)當(dāng)有累計(jì)1年以上在（ ）以下或者對口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的經(jīng)歷。
A．縣級
B．市級
C．省級
D．國家級
49 甲醫(yī)院在給乙企業(yè)職工集體體檢時，發(fā)現(xiàn)該企業(yè)職工老徐為疑似職業(yè)病病人，遂告知老徐并及時通知乙企業(yè)。乙企業(yè)及時安排對老徐進(jìn)行診斷。根據(jù)《職業(yè)病防治法》，老徐在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由（ ?。┏袚?dān)。
A．老趙本人
B．乙企業(yè)
C．基本醫(yī)療保險基金
D．工傷保險基金
用人單位應(yīng)當(dāng)及時安排對疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診斷；在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由用人單位承擔(dān)。故選B。
50 根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)心理健康服務(wù)的指導(dǎo)意見》，每所高等院校均應(yīng)設(shè)立心理健康教育與咨詢中心（室），按照師生比不少于（ ?。┡鋫鋸氖滦睦磔o導(dǎo)與咨詢服務(wù)的專業(yè)教師。
A．1:1000
B．1:2000
C．1:3000
D．1:4000
