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    2010年社會(huì)工作師考試真題——社會(huì)工作法規(guī)與政策(中級(jí))

    來源:233網(wǎng)校 2013-06-04 17:26:00

    46.某公司向某縣環(huán)境保護(hù)社會(huì)團(tuán)體捐贈(zèng)一筆現(xiàn)金,以資助其建立環(huán)保公益網(wǎng)站,另贈(zèng)送三輛汽車以供該社會(huì)團(tuán)體赴農(nóng)村宣傳環(huán)保之用,雙方就上述內(nèi)容簽訂了協(xié)議。下列行為符合《公益事業(yè)捐贈(zèng)法》規(guī)定的是()。
    A.政府有關(guān)部門接到群眾關(guān)于該社會(huì)團(tuán)體有違法使用和管理受贈(zèng)財(cái)產(chǎn)的舉報(bào),依法對(duì)其進(jìn)行了財(cái)務(wù)審計(jì)
    B.開展環(huán)?;顒?dòng)中,該社會(huì)團(tuán)體發(fā)現(xiàn)兩輛汽車足夠使用,遂變賣了一輛汽車,所得收入用于支付拖欠工作人員的部分工資和辦公費(fèi)用
    C.適逢該縣發(fā)生重大洪澇災(zāi)害,許多民居被毀,該社會(huì)團(tuán)體把該公司捐贈(zèng)的部分現(xiàn)金轉(zhuǎn)贈(zèng)縣民政局,以資助災(zāi)民倒房重建
    D.該公司向該社會(huì)團(tuán)體查詢所贈(zèng)款物使用、管理情況,該社會(huì)團(tuán)體以涉及業(yè)務(wù)秘密為由婉拒查詢
    47.根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定,下列群體不適用《勞動(dòng)法》的是()。
    A.外資企業(yè)職工
    B.國家公務(wù)員
    c.民辦非企業(yè)單位職
    D.非公募基金會(huì)職工
    48.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,下列屬于勞動(dòng)合同必備條款的是()。
    A.試用期
    B.培訓(xùn)項(xiàng)目
    C.保守秘密
    D.社會(huì)保險(xiǎn)
    49.我國《勞動(dòng)法》對(duì)用人單位延長工作時(shí)間作了限制性規(guī)定,但可以不受這種限制的情形是(  )。
    A.由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,勞動(dòng)者自愿延長工作時(shí)問的
    B.由于生產(chǎn)任務(wù)緊急,用人單位與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商一致的
    c.由于生產(chǎn)任務(wù)緊急,不按時(shí)完成將影響用人單位利潤和商業(yè)信譽(yù)的
    D.由于生產(chǎn)設(shè)備發(fā)生故障影響生產(chǎn)和公共利益,必須及時(shí)搶修的
    50.我國《勞動(dòng)法》對(duì)未成年人做了特殊保護(hù),禁止用人單位招用未滿()周歲的未成年人,另有規(guī)定的除外。
    A.14
    B.16
    C.18
    D.20
    51.2008年1月1日小王與某企業(yè)訂立勞動(dòng)合同。2008年6月1日,該企業(yè)以小王曠工三天、嚴(yán)重違反其規(guī)章制度為由,向其下達(dá)了解除勞動(dòng)合同的通知書。小王不服,決定維護(hù)自己的權(quán)益。下列關(guān)于小王維權(quán)的做法中,正確的是(  )。
    A.小王必須先向該企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解
    B.小王必須先向依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解
    c.小王可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁
    D.小王可以直接向人民法院提起訴訟
    52.某企業(yè)共有職工50名。受金融危機(jī)影響,該企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,決定裁員l5名。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,下列說法正確的是()。
    A.該企業(yè)需提前30日向工會(huì)或全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見
    B.該企業(yè)的裁員方案應(yīng)經(jīng)工會(huì)審批
    C.該企業(yè)因經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重因難,無需向被裁減的人員支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
    D.該企業(yè)裁減人員時(shí),應(yīng)優(yōu)先留用與本單位訂立勞動(dòng)合同的殘疾人
    53.某企業(yè)與小葉訂立了一份期限為三年的勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,雙方可以約定的試用期限最長為()。
    A.一個(gè)月
    B.二個(gè)月
    C.三個(gè)月
    D.六個(gè)月
    54.陳某與某公司簽訂的勞動(dòng)合同于2007年5月10日終止。合同終止后,陳某失業(yè)在家。2007年5月15日,公司為陳某出具了終止勞動(dòng)關(guān)系的證明。2007年5月20日,陳某持該證明到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理了失業(yè)登記。陳某領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的起算日期是(  )。
    A.2007年5月10日
    B.2007年5月15日
    C.2007年5月17日
    D.2007年5月20日
    55.徐某在某建筑工地上班,一日不慎從5米高的腳手架墜下,雙腿受傷。徐某要求工傷認(rèn)定。根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定,徐某應(yīng)向()申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
    A.勞動(dòng)保障行政部門
    B.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門
    C.基層人民法院
    D.當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)
    2010年中級(jí)社會(huì)工作法規(guī)與政策真題試題及答案

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