8月20日,廣東省民政部辦公廳公布《關(guān)于開展2019年度廣東省專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才遴選和全國專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才評議工作的通知》,一起來看看廣東省專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才遴選對象、遴選基本條件以及遴選流程!
一、遴選對象
持有社會(huì)工作師(中級)及以上社會(huì)工作者職業(yè)水平證書,在我省從事社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)達(dá)一定年限且成績突出,引領(lǐng)示范作用明顯,在業(yè)界具有較強(qiáng)影響力的專業(yè)社會(huì)工作人才。
二、基本條件
按照優(yōu)中選優(yōu)原則,切實(shí)把德才兼?zhèn)?、業(yè)績突出、群眾公認(rèn)、具有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀社會(huì)工作專業(yè)人才推薦出來。推薦人選應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
1.具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義堅(jiān)定信念,遵守國家法律法規(guī),貫徹落實(shí)黨和國家有關(guān)方針政策;自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀;遵守社會(huì)工作者職業(yè)道德和倫理守則。
2.持有社會(huì)工作師(中級)及以上社會(huì)工作者職業(yè)水平證書,從事社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)滿6年,其中在廣東服務(wù)連續(xù)累計(jì)不少于4年,且參選當(dāng)年仍在崗。
3.具備牢固的社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值理念、扎實(shí)的社會(huì)工作理論知識、豐富的社會(huì)工作實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的社會(huì)工作研究能力,能創(chuàng)造性地運(yùn)用社會(huì)工作專業(yè)方法和技巧處理各類復(fù)雜專業(yè)問題,組織實(shí)施過有重要影響的社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目或案例,獲得服務(wù)對象的廣泛認(rèn)可和好評,為廣東社會(huì)工作事業(yè)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn),在某一社會(huì)工作領(lǐng)域發(fā)揮著示范帶動(dòng)作用。
4.年齡一般在55周歲以下。
5.在同等條件下,對長期在粵東西北邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)、民族地區(qū)和革命老區(qū)從事服務(wù)的社會(huì)工作專業(yè)人才適當(dāng)傾斜。
6.行政機(jī)關(guān)、無直接提供社會(huì)工作服務(wù)的事業(yè)單位在編人員以及學(xué)校、科研院所教研人員不參加遴選。
三、遴選流程
按照個(gè)人申報(bào)、單位推薦、專業(yè)評審的程序進(jìn)行。
流程:申報(bào)→初審→審核→評審→公示
個(gè)人經(jīng)單位推薦,并向所在區(qū)縣民政局申報(bào)并提供以下材料:
(1)廣東省專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才申報(bào)表;
(2)個(gè)人社會(huì)工作服務(wù)成效;
(3)個(gè)人獲獎(jiǎng)證書、社會(huì)工作者職業(yè)水平證書、聘用(勞動(dòng))合同、近5年社保繳費(fèi)記錄及其他相關(guān)證明材料。
(4)推薦單位應(yīng)對申報(bào)人進(jìn)行資格審查、考察核實(shí)、征求意見,擇優(yōu)產(chǎn)生推薦人選,并在本單位公示無異議后再予以推薦。
四、推薦名額
每個(gè)地市民政局及省有關(guān)行業(yè)主管部門可推薦廣東省專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才人選不超過3人。
五、結(jié)果獎(jiǎng)勵(lì):
結(jié)果確定后,省民政廳將按照《辦法》的有關(guān)規(guī)定,向獲評人員頒發(fā)“廣東省專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才”榮譽(yù)證書,選優(yōu)推薦參加全國專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才評選并給予10萬元獎(jiǎng)勵(lì);對全國專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才評議為作用發(fā)揮較為突出的給予10萬元獎(jiǎng)勵(lì)。
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