2014年中級經(jīng)濟師《人力資源管理》應試指南:第6章
本文導航
考點五 工作設計的方法
【例11·多選題】工作輪換的缺點是( )。
A．訓練員工的成本增加
B．員工在轉換工作的初期效率較低
C．降低了員工的工作積極性
D．使員工的離職率升高
E．增加了管理人員的工作量和工作難度
【答案】ABE
【解析】本題考查工作設計方法中的工作輪換。工作輪換的優(yōu)點有使員工的工作積極性得到提高，降低了員工的離職率。所以選項CD不選。
【例11·多選題】工作輪換的缺點是( )。
A．訓練員工的成本增加
B．員工在轉換工作的初期效率較低
C．降低了員工的工作積極性
D．使員工的離職率升高
E．增加了管理人員的工作量和工作難度
【答案】ABE
【解析】本題考查工作設計方法中的工作輪換。工作輪換的優(yōu)點有使員工的工作積極性得到提高，降低了員工的離職率。所以選項CD不選。
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責編：lq評論
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