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    2014二級人力資源管理師考點:報酬與薪酬的區(qū)別

    來源:233網(wǎng)校 2014年3月31日

      報酬與薪酬的區(qū)別

      廣義上講,報酬分為經(jīng)濟類報酬和非經(jīng)濟類報酬兩種。經(jīng)濟類報酬是指員工的工資、津貼、獎金等,非經(jīng)濟類報酬是指員工獲得的成就感、滿足感或良好的工作氣氛等。

      本講座中所使用的是報酬的狹義概念,僅指經(jīng)濟類報酬。也叫薪酬。

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      考試指南:2014人力資源管理師報名專題 考試指南 報考指南 考試科目 考試時間熱點

      課程輔導:為方便廣大學員充分備考,233網(wǎng)校“2014年人力資源管理師HD高清課件”開始招生,輔導課程:VIP班,套餐班,精講班,預測班,應用技巧班。

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