近亲乱中文字幕久热,午夜天堂电影在线,亚洲91最新在线,老熟女一区二区免费视频

<center id="w8c0s"><optgroup id="w8c0s"></optgroup></center>
  • <dl id="w8c0s"><small id="w8c0s"></small></dl>
    <dfn id="w8c0s"><source id="w8c0s"></source></dfn>
    <abbr id="w8c0s"><kbd id="w8c0s"></kbd></abbr>
  • <li id="w8c0s"><input id="w8c0s"></input></li>
    <delect id="w8c0s"><td id="w8c0s"></td></delect>
    <strike id="w8c0s"><code id="w8c0s"></code></strike>
  • 233??У- ????????????????????????

    您現(xiàn)在的位置:233網(wǎng)校>人力資源管理>學(xué)習(xí)筆記>人力資源管理師一級(jí)

    一級(jí)人力資源管理師思維導(dǎo)圖:企業(yè)福利制度的設(shè)計(jì)

    來(lái)源:233網(wǎng)校 2017年10月5日 ????? ????
    導(dǎo)讀: 企業(yè)福利制度的設(shè)計(jì)屬于一級(jí)人力資源管理師第五章薪酬管理的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)。快速入門,系統(tǒng)掌握人力資源核心知識(shí)>>

    一級(jí)人力資源管理師考試難度大,熟記的知識(shí)點(diǎn)比較多,考生應(yīng)該學(xué)會(huì)利用思維導(dǎo)圖把核心考點(diǎn)串聯(lián)起來(lái),形成一個(gè)知識(shí)體系。今天就跟大家來(lái)分享如何利用思維導(dǎo)圖學(xué)習(xí)一級(jí)人力資源管理師第五章第三節(jié)——企業(yè)福利制度的設(shè)計(jì)的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)。

    企業(yè)福利制度的設(shè)計(jì).png

    注:以上思維導(dǎo)圖來(lái)自233網(wǎng)校原創(chuàng),禁止轉(zhuǎn)載,違者必究!

    企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃是一級(jí)人力資源管理師第五章第三節(jié)的知識(shí)點(diǎn),王鑫鑫老師針對(duì)這一節(jié)也做了歸納總結(jié),重點(diǎn)掌握戰(zhàn)略性人力資源管理的衡量標(biāo)準(zhǔn),以及對(duì)其基本特征進(jìn)行分析的方法。點(diǎn)擊下圖進(jìn)入聽(tīng)課>>

    1.jpg

    編輯推薦:

    人力資源管理師歷年真題在線測(cè)試,考前回爐練

    人力資源管理師考試告別盲目備考,教你如何破解核心考點(diǎn),考前4套押題,為備考助力。點(diǎn)擊查看詳情>>

    責(zé)編:xiaoqing0001
    登錄

    新用戶注冊(cè)領(lǐng)取課程禮包

    立即注冊(cè)
    掃一掃,立即下載
    意見(jiàn)反饋 返回頂部