(二)實(shí)踐原則
接納 | 1、專(zhuān)業(yè)服務(wù)中,從內(nèi)心接納服務(wù)對(duì)象,看對(duì)價(jià)值、偏好、信仰等寬容和尊重。 2、也是社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象的價(jià)值觀與個(gè)人背景特征等一種包容。 |
非評(píng)判 | 1、社工服務(wù)中避免將自己價(jià)值觀強(qiáng)加于服務(wù)對(duì)象,不應(yīng)指責(zé)和評(píng)判服務(wù)對(duì)象言行與價(jià)值觀。 2、社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象性格、性取向、生活方式、宗教、政治傾向等不作傾向性的批評(píng)和判斷,尊重服務(wù)對(duì)象在觀念和生活方式上的選擇。 |
個(gè)別化 | 1、每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)有權(quán)利和機(jī)會(huì)發(fā)展個(gè)性,社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)尊重服務(wù)對(duì)象的個(gè)體差異。 2、不采用統(tǒng)一服務(wù)方法回應(yīng)服務(wù)對(duì)象獨(dú)特需要,充分考慮個(gè)人差異和各方面狀況,尊重個(gè)性化需求。 |
保密 | 1、社會(huì)工作者應(yīng)該保護(hù)服務(wù)對(duì)象隱私; 2、未經(jīng)服務(wù)對(duì)象允許社會(huì)工作者不得向第三方透露涉及服務(wù)對(duì)象個(gè)人身份資料和其他可能危害服務(wù)對(duì)象權(quán)益的隱私信息。 |
當(dāng)事人自決 | 1、服務(wù)對(duì)象有權(quán)利在充分知情的前提下選擇服務(wù)內(nèi)容、方式,并在決策中起主導(dǎo)作用。 2、如果服務(wù)對(duì)象沒(méi)有能力進(jìn)行決策,社會(huì)工作者應(yīng)根據(jù)法律或有關(guān)規(guī)定由他人代行選擇和決策權(quán)力。 |
四、社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)實(shí)踐背后的價(jià)值觀
社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象的看法 | 1、每個(gè)人值得尊重;2、每個(gè)人都是獨(dú)特的;3、個(gè)人經(jīng)驗(yàn)是生命歷程一部分;4、對(duì)服務(wù)對(duì)象人格/性格與生活方式采取包容態(tài)度。 |
社會(huì)工作者對(duì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的看法 | 1、推動(dòng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的發(fā)展;2、不斷完善自我的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐;3、有利于維護(hù)服務(wù)對(duì)象權(quán)益;4、開(kāi)展與其他領(lǐng)域?qū)I(yè)工作者實(shí)踐合作;5、繼續(xù)教育是促進(jìn)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐發(fā)展的途徑。 |
社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的看法 | 1、維護(hù)機(jī)構(gòu)政策與立場(chǎng);2、維護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu)形象,促進(jìn)發(fā)展;3、就機(jī)構(gòu)存在問(wèn)題和不足,提出意見(jiàn)或建議;4、促進(jìn)服務(wù)機(jī)構(gòu)與政府及非政府合作。 |
社會(huì)工作者對(duì)公共福利發(fā)展的看法 | 1、促進(jìn)公共福利發(fā)展;2、推進(jìn)公共福利公平和有效分配;3、防止服務(wù)對(duì)象濫用公共福利;4、積極參與公共福利相關(guān)政策討論。 |
社會(huì)工作者對(duì)社會(huì)發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步的看法 | 1、對(duì)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步持樂(lè)觀態(tài)度;2、以理想主義的精神積極推動(dòng)社會(huì)發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步;3、通過(guò)社會(huì)服務(wù)和社會(huì)政策干預(yù)預(yù)防社會(huì)問(wèn)題,從而促進(jìn)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。 |
五、筆記重點(diǎn)
六、經(jīng)典試題
1、社會(huì)工作者小李從事戒毒康復(fù)社會(huì)工作時(shí)間不長(zhǎng),他希望能夠秉持社會(huì)工作價(jià)值觀,與服務(wù)對(duì)象建立良好的專(zhuān)業(yè)關(guān)系。下列小李的做法中,體現(xiàn)了社會(huì)工作非評(píng)判原則的是( )。
A、避免議論指責(zé)服務(wù)對(duì)象的言行
B、與服務(wù)對(duì)象進(jìn)行充分的情感交流
C、理解認(rèn)同服務(wù)對(duì)象的生活方式
D、視服務(wù)對(duì)象為工作中的合作伙伴
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