很多年輕人取得國(guó)家司法考試資格后希望獻(xiàn)身于律師事業(yè)，但是很多欲來(lái)律師事務(wù)所工作的人卻缺乏對(duì)律師事務(wù)所的基本認(rèn)識(shí)。在選擇事務(wù)所時(shí)會(huì)很盲目，往往只關(guān)心名氣、待遇等問(wèn)題。我認(rèn)為應(yīng)考慮更深層次的問(wèn)題。現(xiàn)在律師業(yè)日新月異，如果剛?cè)胄袝r(shí)沒(méi)選準(zhǔn)事務(wù)所，等過(guò)一段時(shí)間再進(jìn)行二次選擇，就難免會(huì)浪費(fèi)時(shí)間，甚至可能會(huì)養(yǎng)成一些壞毛病。同年 畢業(yè)的同學(xué)，如果他選準(zhǔn)了，你沒(méi)選準(zhǔn)，三年后重新凋整，那你們的起點(diǎn)就不一樣了。按現(xiàn)在律師執(zhí)業(yè)的黃金時(shí)間看，40多歲就感到吃力，50多歲就很吃力了。從畢業(yè)25歲到50歲是比較有效的工作年限，這里面還包括成長(zhǎng)期、收獲期、穩(wěn)定期。如果多走一段彎路，執(zhí)業(yè)生涯就會(huì)受到相當(dāng)大的影響。

　　什么樣的律師事務(wù)所適合你，沒(méi)有對(duì)錯(cuò)好壞之說(shuō)，關(guān)鍵是你想干什么，想選擇什么樣的律師事務(wù)所。如果去應(yīng)聘，應(yīng)當(dāng)對(duì)律師事務(wù)所重點(diǎn)考察如下一些因素：

　　(一)薪酬體制。律師事務(wù)所大體分為提成制和薪金制。提成制的生存壓力大，挑戰(zhàn)大，但機(jī)會(huì)可能會(huì)多一些；薪金制比較穩(wěn)定，有基本保障，專業(yè)化訓(xùn)練機(jī)會(huì)多，但工作要服從事務(wù)所的安排，自身成長(zhǎng)的東西會(huì)受到一定程度的抑制。這兩種體制各有利弊，關(guān)鍵是適合你。

　　(二)團(tuán)隊(duì)情況。應(yīng)考察事務(wù)所有無(wú)業(yè)務(wù)部門的劃分，有無(wú)明確的專業(yè)分工，部門內(nèi)合作情況如何。這些是判斷你進(jìn)入律師事務(wù)所后，所里對(duì)你的專業(yè)化發(fā)展有無(wú)支撐、能否提供平臺(tái)的重要方面。專業(yè)化發(fā)展一方面要靠自己，另一方面更要借助外力。比如，你喜歡知識(shí)產(chǎn)權(quán)，也希望在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面有所發(fā)展，可你選擇的律師事務(wù)所沒(méi)有這方面的業(yè)務(wù)來(lái)源和專業(yè)支持，那就沒(méi)有意義了。

　　律師事務(wù)所基本上有三種類型。一是大型綜合所：管理規(guī)范，業(yè)務(wù)綜合，內(nèi)部律師專業(yè)化，團(tuán)隊(duì)整齊，合作緊密。二是小而精型所：規(guī)模不大，專作某一項(xiàng)領(lǐng)域，專業(yè)性強(qiáng)，在該領(lǐng)域內(nèi)業(yè)績(jī)卓著。三是松散型所：律師們?cè)谝黄?，確定一個(gè)提成比例或上交數(shù)額，誰(shuí)也不管淮，可能規(guī)模很大，甚至上百人，但關(guān)系很松散，談不上團(tuán)隊(duì)。選擇時(shí)應(yīng)當(dāng)仔細(xì)甄別和選擇。

　　(三)律師事務(wù)所對(duì)律師的支持。應(yīng)當(dāng)考察事務(wù)所對(duì)律師有無(wú)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、疑難案件討論會(huì)議、數(shù)據(jù)庫(kù)等支持。比如一些律師事務(wù)所，將全部案件案例、通用合同等整理匯總，放在內(nèi)部管理軟件的數(shù)據(jù)庫(kù)當(dāng)中，既方便律師使用，又有提示作用，這對(duì)于律師，特別是剛?cè)胄新蓭煹闹С质欠浅４蟮?，可以有效縮短學(xué)習(xí)半徑，避免浪費(fèi)時(shí)間，減少執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

　　(四)實(shí)習(xí)制度。看事務(wù)所對(duì)于剛?cè)胄械男氯耸欠癜才庞袑ｉT合伙人負(fù)責(zé)培養(yǎng)指導(dǎo)，這種一對(duì)一的入門培養(yǎng)方式對(duì)于新人的健康快速成長(zhǎng)很有裨益，與那種粗放式的培養(yǎng)方式效果很不一樣。

　　(五)風(fēng)險(xiǎn)控制、質(zhì)量控制體系。現(xiàn)在法律要求越來(lái)越嚴(yán)，法律服務(wù)市場(chǎng)越來(lái)越成熟，行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)也就越來(lái)越大。你承辦一項(xiàng)律師業(yè)務(wù)，做得好不好，哪些需要特別注意等，都需要律師事務(wù)所有一個(gè)完善的外部控制體系幫助你督促你。有些律師事務(wù)所專門設(shè)有“主辦律師制度”，以保障案件的承辦質(zhì)量。每一份法律文件的出具或法律事項(xiàng)的處理都必須經(jīng)由主辦律師審查，由主辦律師負(fù)責(zé)。這樣，年輕律師就可以隨時(shí)獲得資深律師的悉心指導(dǎo)，迅速提升案件承辦質(zhì)量，日積月累，將受益匪淺。

　　(六)晉升機(jī)制。應(yīng)當(dāng)了解律師事務(wù)所有無(wú)明確的晉升機(jī)制，你的事業(yè)目標(biāo)有無(wú)可能去發(fā)展和實(shí)現(xiàn)。