近亲乱中文字幕久热,午夜天堂电影在线,亚洲91最新在线,老熟女一区二区免费视频

<center id="w8c0s"><optgroup id="w8c0s"></optgroup></center>
  • <dl id="w8c0s"><small id="w8c0s"></small></dl>
    <dfn id="w8c0s"><source id="w8c0s"></source></dfn>
    <abbr id="w8c0s"><kbd id="w8c0s"></kbd></abbr>
  • <li id="w8c0s"><input id="w8c0s"></input></li>
    <delect id="w8c0s"><td id="w8c0s"></td></delect>
    <strike id="w8c0s"><code id="w8c0s"></code></strike>
  • 您現(xiàn)在的位置:233網(wǎng)校>人力資源管理>報(bào)考指南

    2018年企業(yè)人力資源管理師統(tǒng)一鑒定工作的通知

    來源:人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心 2018年2月23日
    導(dǎo)讀: 2018年企業(yè)人力資源管理師考試時(shí)間分別為5月19日和11月17日。講師指導(dǎo),詳解人力六大模塊>>

    各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳(局)職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心 :

    為做好2018年全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作,明確工作安排,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

    一、全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)范圍

    2018年實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)是企業(yè)人力資源管理師。根據(jù)《關(guān)于做好國(guó)家職業(yè)資格目錄公布實(shí)施后技能人員職業(yè)資格有關(guān)工作的通知》(人社廳發(fā)〔2017〕133號(hào))的有關(guān)規(guī)定,我中心定于今年5月針對(duì)2017年參加心理咨詢師、電子商務(wù)師、職業(yè)指導(dǎo)人員、企業(yè)培訓(xùn)師、理財(cái)規(guī)劃師等5個(gè)職業(yè)全國(guó)統(tǒng)一鑒定、單科成績(jī)不合格的考生,組織進(jìn)行最后一次補(bǔ)考。

    二、統(tǒng)一鑒定日安排

    (一)堅(jiān)持統(tǒng)一鑒定日(以下簡(jiǎn)稱“統(tǒng)考日”)制度。2018年統(tǒng)考日具體日期是3月16、17、18日,5月18、19、20日,7月20、21、22日,9月21、22、23日,11月16、17、18日。

    (二)全國(guó)統(tǒng)一鑒定日期(以下簡(jiǎn)稱“全國(guó)統(tǒng)考日”)是5月19、20日和11月17日(具體職業(yè)等級(jí)和安排詳見附件1、2)。

    (三)各地要按照統(tǒng)一部署和要求,在規(guī)定日期組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作。各地在規(guī)定的鑒定范圍內(nèi)選擇其他職業(yè)組織本地區(qū)統(tǒng)一鑒定工作,應(yīng)集中安排在3月、7月、9月的統(tǒng)考日及5月18日、11月16、18日進(jìn)行,并于2018年3月15日前填寫《統(tǒng)一鑒定日工作安排表》(附件3)報(bào)我中心,以便向社會(huì)公布。

    三、加強(qiáng)全國(guó)統(tǒng)一鑒定規(guī)范管理,確保鑒定質(zhì)量

    (一)高度重視全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作。各地要切實(shí)貫徹《關(guān)于公布國(guó)家職業(yè)資格目錄的通知》(人社部發(fā)〔2017〕68號(hào))的要求,認(rèn)真組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作及相關(guān)職業(yè)的補(bǔ)考工作,加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,把工作做細(xì),確保鑒定質(zhì)量,保證平穩(wěn)過渡。

    (二)加強(qiáng)全國(guó)統(tǒng)一鑒定資料安全管理。各地要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家保密法律法規(guī),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一鑒定考試資料的安全管理,完善保密制度,將考試資料傳遞、分發(fā)等各環(huán)節(jié)的保密責(zé)任落實(shí)到人,杜絕泄密事件發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)泄密行為,要嚴(yán)肅查處并追究當(dāng)事人法律責(zé)任。

    (三)嚴(yán)格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)管理和考務(wù)管理。各地要按照職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)定和考培分離原則,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)的集中管理。要加強(qiáng)對(duì)考生資格的審核,通過加強(qiáng)考務(wù)管理、嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律、實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)和遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控等措施,強(qiáng)化對(duì)鑒定各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,杜絕舞弊行為。要制訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,確保全國(guó)統(tǒng)一鑒定順利實(shí)施。

    (四)加強(qiáng)閱卷評(píng)分環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理。除實(shí)行智能化考試的科目外,其余試卷均由各省級(jí)職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心組織評(píng)閱。各省級(jí)職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心須在“全國(guó)統(tǒng)考日”結(jié)束后30日內(nèi)完成全部試卷的閱卷評(píng)分工作。

    (五)加強(qiáng)證書核發(fā)管理。各地要按照《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于啟用新版職業(yè)資格證書及加強(qiáng)證書核發(fā)管理工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2015〕143號(hào))的要求,嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)資格證書的申領(lǐng)、驗(yàn)印、發(fā)放與管理。

    (六)為做好全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作,我中心專門設(shè)立了監(jiān)督舉報(bào)電話和考試當(dāng)日值班電話,分別為:(010)84661234、(010)84661130。各地也要設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話和值班電話,認(rèn)真嚴(yán)肅處理群眾舉報(bào)的問題,及時(shí)解答考生咨詢,及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問題。

    附件: 1.2018年全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排

    2.2018年全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案

    3.統(tǒng)一鑒定日工作安排表

    人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心

    2018年2月12日

    附件1.2018年全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排

    附件2.2018年全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案

    編輯推薦:  

    2018年各省人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口

    2018年人力資源管理師新手報(bào)考指南

    人力資源管理師考試告別盲目備考,講師破解核心考點(diǎn),詳解人力資源六大模塊,報(bào)課就送VIP題庫(kù)+上崗實(shí)操,點(diǎn)擊了解>>

    精品課程

    正在播放:四級(jí)專業(yè)技能重難點(diǎn)攻克

    難度: 試聽完整版
    登錄

    新用戶注冊(cè)領(lǐng)取課程禮包

    立即注冊(cè)
    掃一掃,立即下載
    意見反饋 返回頂部