關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全國（?。┙y(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審工作的通知
粵人社職鑒〔2011〕14號(hào)
各地級(jí)以上市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、各有關(guān)單位：
為進(jìn)一步做好國家職業(yè)資格全國（?。┙y(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審工作，規(guī)范評(píng)審工作程序，提升論文質(zhì)量和考生的職業(yè)能力水平，確?？荚嚨墓?、公平，結(jié)合近年來我省在綜合評(píng)審工作的情況，現(xiàn)將綜合評(píng)審論文部分評(píng)審要求通知如下，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
一、論文撰寫
（一）論文選題。
論文采取考生自選題方式（已另文通知命題論文的綜合評(píng)審方式除外）。選題應(yīng)根據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，參考培訓(xùn)教程，同時(shí)結(jié)合考生所在單位或有關(guān)行業(yè)實(shí)際工作情況自行擬定。
（二）論文撰寫要求。
1.必須由考生獨(dú)立完成，不得侵權(quán)、抄襲，或請(qǐng)他人代寫。
2.如無特殊說明，論文字?jǐn)?shù)原則上職業(yè)資格二級(jí)不少于3000字，職業(yè)資格一級(jí)不少于5000字。
3.論文所需數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準(zhǔn)備，論文中引用部分須注明出處。
4.考生應(yīng)圍繞論文主題收集相關(guān)資料，進(jìn)行調(diào)查研究，從事科學(xué)實(shí)踐，得出相關(guān)結(jié)論，并將研究過程和結(jié)論以文字、圖表等方式組織到論文之中，形成完整的論文內(nèi)容。
5.論文內(nèi)容應(yīng)做到主題明確，邏輯清晰，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，敘述流暢，理論聯(lián)系實(shí)際。
（三）論文格式要求（見附件3）。
1.論文由標(biāo)題、摘要、關(guān)鍵詞、正文、注釋及參考文獻(xiàn)組成。論文從標(biāo)題到參考文獻(xiàn)的內(nèi)容以及文檔的頁眉、頁腳等部分一律不出現(xiàn)考生的基本信息（例如：姓名、身份證號(hào)、所在單位、準(zhǔn)考證號(hào)等），一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按違規(guī)處理。
2.標(biāo)題即論文的名稱，應(yīng)當(dāng)能夠反映論文的內(nèi)容，或是反映論題的范圍，盡量做到簡(jiǎn)短、直接、貼切、精煉、醒目和新穎。
3.摘要應(yīng)簡(jiǎn)明扼要地概括論文的主要內(nèi)容，一般不超過300字。
4.注釋是對(duì)論文中需要解釋的詞句加以說明，或是對(duì)論文中引用的詞句、觀點(diǎn)注明來源出處。注釋一律采用尾注的方式（即在論文的末尾加注釋）。
5.論文的末尾須列出主要參考文獻(xiàn)的目錄。
6.注釋和參考文獻(xiàn)的標(biāo)注格式為：
（1）圖書：按作者、書名、出版社、出版年、版次、頁碼的順序標(biāo)注。
（2）期刊：按作者、篇名、期刊名稱、年份（期號(hào)）、頁碼的順序標(biāo)注。
（3）報(bào)紙：按作者、篇名、報(bào)紙名稱、年份日期、版次的順序標(biāo)注。
（4）網(wǎng)頁：按作者、篇名、網(wǎng)頁、年份日期的順序標(biāo)注。
（四）論文提交要求。
考生需同時(shí)提交電子文檔和紙質(zhì)文檔。電子文檔（word格式）以姓名加身份證號(hào)命名。紙質(zhì)文檔采用A4紙打印，一式5份，一律裝入文件袋并貼封，文件袋封面格式和論文封面格式見表1和表2。由省鑒定中心組織的綜合評(píng)審，各集體申報(bào)機(jī)構(gòu)需在提交考生紙質(zhì)論文的同時(shí)，將考生論文電子文檔整理成以本機(jī)構(gòu)代碼加申報(bào)職業(yè)名稱命名的壓縮包文件（如：14082心理咨詢師），發(fā)送電子郵件至省鑒定中心考務(wù)郵箱。
二、論文屏蔽要求
各市鑒定中心自行組織的綜合評(píng)審，在收齊考生論文后，務(wù)必要做好綜合評(píng)審論文分組安排，制作相應(yīng)的考生論文編號(hào)，并把考生相對(duì)應(yīng)的編號(hào)填入論文封面（一式三份）“編號(hào)”處，連同全國（?。┙y(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審評(píng)分表（見表4）一并發(fā)放給評(píng)審委員。
請(qǐng)各市盡快將本通知的要求通知有關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和考生，共同做好今年各有關(guān)職業(yè)的綜合評(píng)審工作。
在組織實(shí)施過程中如遇具體問題，請(qǐng)及時(shí)與我中心考務(wù)科聯(lián)系。聯(lián)系人：顧彩燕，聯(lián)系電話：020-83199816，傳真：020-83340592，郵箱地址：gdosta83199816@163.com。
附件4：全國（?。┙y(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審評(píng)分表（通用版）.doc
二○一一年二月二十一日
關(guān)于2019年人力資源管理師考試成績(jī)查詢時(shí)間、成績(jī)查詢?nèi)肟凇⒊煽?jī)查詢方式請(qǐng)關(guān)注233網(wǎng)校人力資源管理師成績(jī)查詢欄目。
相關(guān)推薦：
2019年各省人力資源管理師成績(jī)查詢時(shí)間及入口
2019年上半年人力資源管理師1000元獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)！
2019年下半年人力資源管理師取證班開始招生，不知道怎么復(fù)習(xí)，沒有把握通過考試？來233網(wǎng)校學(xué)習(xí)，講師助你一次取證>>
