題型 | 題量 | 分值 |
單選題 | 26 | 26×1=26 |
多選題 | 16 | 16×1.5=24 |
計(jì)算分析題 | 4 | 4×6.5=26 |
綜合題 | 1 | 1×24=24 |
章節(jié) | 學(xué)習(xí)說明 |
第一章 戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理概述 | ★本章是戰(zhàn)略的基礎(chǔ)章節(jié),對(duì)后面的第二、三、四章起到提綱挈領(lǐng)的作用,主要以客觀題的形式考查,戰(zhàn)略創(chuàng)新管理是本章可考的主觀題考點(diǎn)。歷年平均分值為5分左右。 需要掌握: ①戰(zhàn)略的基本概念;②公司使命和目標(biāo);③公司戰(zhàn)略層次和戰(zhàn)略創(chuàng)新管理。 |
第二章 戰(zhàn)略分析 | ★★★本章屬于重要章節(jié),涉及企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境分析,難度適中??碱l極高,各類題型均會(huì)考查,歷年平均分值為20分左右。 需要掌握: ①產(chǎn)品生命周期;②五力模型;③戰(zhàn)略群組分析;④價(jià)值鏈分析;⑤鉆石模型;⑥波士頓矩陣;⑦SWOT分析。 |
第三章 戰(zhàn)略選擇 | ★★★本章內(nèi)容是全書的重點(diǎn),也是難點(diǎn),涉及知識(shí)點(diǎn)眾多,考頻極高,各類題型均可考查。歷年平均分值為30分左右。 需要掌握: ①一體化、多元化戰(zhàn)略;②收縮戰(zhàn)略;③并購(gòu)戰(zhàn)略;④戰(zhàn)略聯(lián)盟;⑤成本領(lǐng)先戰(zhàn)略、差異化戰(zhàn)略;⑥藍(lán)海戰(zhàn)略;⑦市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略;⑧企業(yè)國(guó)際化戰(zhàn)略動(dòng)因。 |
第四章 戰(zhàn)略實(shí)施 | ★★本章屬于重要章節(jié),主要以客觀題為主。歷年平均分值為10分左右。 需要掌握: ①橫向分工組織結(jié)構(gòu);②企業(yè)文化的類型;③公司戰(zhàn)略與數(shù)字化技術(shù)。 |
第五章 公司治理 | ★本章屬于一般章節(jié),出題方式固定,對(duì)考點(diǎn)進(jìn)行針對(duì)性記憶即可。主要以簡(jiǎn)答題形式考查“三大公司治理問題”的相關(guān)表現(xiàn)形式,歷年平均分值為6分左右。 需要掌握:“三大公司治理問題”的相關(guān)表現(xiàn)形式。 |
第六章 風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理概述 | ★本章屬于考試非重點(diǎn)章節(jié),難度一般,主要以客觀題考查為主(2023 年本章內(nèi)容進(jìn)行了拆分整合后,重點(diǎn)內(nèi)容驟減),歷年平均分值為4分左右。 需要掌握: ①風(fēng)險(xiǎn)的概念;②風(fēng)險(xiǎn)管理的特征。 |
第七章 風(fēng)險(xiǎn)管理的流程、體系與方法 | ★★屬于2023年新增章節(jié),但內(nèi)容承襲了原第六章的主體知識(shí),歷年考試中主要以單選、多選、簡(jiǎn)答題考查為主,難度中等,歷年平均分值為10分左右。 需要掌握: ①風(fēng)險(xiǎn)管理基本流程;②風(fēng)險(xiǎn)管理組織職能體系;③風(fēng)險(xiǎn)度量方法;④風(fēng)險(xiǎn)管理策略工具;⑤風(fēng)險(xiǎn)理財(cái)措施;⑥內(nèi)部控制要素;⑦風(fēng)險(xiǎn)管理的技術(shù)與方法。 |
第八章 企業(yè)面對(duì)的主要風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) | ★★本章為2023年新增章節(jié),大部分內(nèi)容也是新增的,很可能通過主觀題進(jìn)行考核,要予以重視,歷年平均分值為12分左右。 需要掌握:各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)的表現(xiàn)與應(yīng)對(duì) |
學(xué)習(xí)天數(shù) | 章節(jié) | 精講班課時(shí)H | 重點(diǎn)考點(diǎn) |
1天 | 第一章 戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理概述 | 2.32 | 1.公司戰(zhàn)略的定義 2.公司的使命與目標(biāo) 3.公司戰(zhàn)略的層次 4.公司戰(zhàn)略管理 5.戰(zhàn)略創(chuàng)新管理 6.戰(zhàn)略管理中的權(quán)力與利益相關(guān)者 |
4天 | 第二章 戰(zhàn)略分析 | 9.33 | 1.宏觀環(huán)境分析—PEST 模型 2.產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析—產(chǎn)品生命周期 3.產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析—產(chǎn)業(yè)五種競(jìng)爭(zhēng)力 4.產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析—成功關(guān)鍵因素分析 5.競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析一競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析 6.競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析—戰(zhàn)略群組分析 7.內(nèi)部環(huán)境分析—資源與能力分析 8.鉆石模型 9.內(nèi)部環(huán)境分析—價(jià)值鏈分析 10.業(yè)務(wù)組合分析—波士頓矩陣 11.業(yè)務(wù)組合分析一通用矩陣 12.SWOT 分析 |
6天 | 第三章 戰(zhàn)略選擇 | 14.58 | 1.發(fā)展戰(zhàn)略—一體化戰(zhàn)略 2.發(fā)展戰(zhàn)略一密集型戰(zhàn)略 3.發(fā)展戰(zhàn)略—多元化戰(zhàn)略 4.穩(wěn)定戰(zhàn)略 5.收縮戰(zhàn)略 6.發(fā)展戰(zhàn)略的途徑一并購(gòu)戰(zhàn)略 7.發(fā)展戰(zhàn)略的途徑一內(nèi)部發(fā)展戰(zhàn)略 8.發(fā)展戰(zhàn)略的途徑一戰(zhàn)略聯(lián)盟 9.基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略一成本領(lǐng)先戰(zhàn)略 10.基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略一差異化戰(zhàn)略 11.基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略一集中化戰(zhàn)略 12.戰(zhàn)略鐘 13.中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略 14.藍(lán)海戰(zhàn)略 15.市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略 16.研究與開發(fā)戰(zhàn)略 17.生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略 18.采購(gòu)戰(zhàn)略 19.人力資源戰(zhàn)略 20.財(cái)務(wù)戰(zhàn)略 21.企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)動(dòng)因 22.國(guó)際化經(jīng)營(yíng)的主要方式 23.全球價(jià)值鏈中的國(guó)際化經(jīng)營(yíng) 24.國(guó)際化經(jīng)營(yíng)的戰(zhàn)略類型 25.新興市場(chǎng)的企業(yè)戰(zhàn)略 |
2天 | 第四章 戰(zhàn)略實(shí)施 | 5 | 1.組織結(jié)構(gòu)的構(gòu)成要素 2.縱橫向分工結(jié)構(gòu) 3.與公司戰(zhàn)略相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu) 4.公司戰(zhàn)略與企業(yè)文化 5.戰(zhàn)略控制過程與方法 6.公司戰(zhàn)略與數(shù)字化技術(shù) |
1天 | 第五章 公司治理 | 2.51 | 1.公司治理概述 2.公司治理三大問題 3.公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)和外部治理機(jī)制 |
1天 | 第六章 風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理概述 | 1 | 1.風(fēng)險(xiǎn)的概念及風(fēng)險(xiǎn)的要素 2.風(fēng)險(xiǎn)管理概念、特征、目標(biāo)和職能 |
3天 | 第七章 風(fēng)險(xiǎn)管理的流程、體系與方法 | 4.12 | 1.風(fēng)險(xiǎn)管理流程 2.風(fēng)險(xiǎn)管理體系 3.風(fēng)險(xiǎn)管理策略 4.風(fēng)險(xiǎn)理財(cái)措施 5.內(nèi)部控制系統(tǒng) 6.風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)與方法 |
3天 | 第八章 企業(yè)面對(duì)的主要風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) | 4.74 | 1.戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) 2.市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) 3.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) 4.運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) 5.法律和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì) |
(1)搭建戰(zhàn)略框架
《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》的知識(shí)覆蓋面很廣,因此我們?cè)趯W(xué)習(xí)之初要構(gòu)建好全書的框架體系,逐層細(xì)化分類。
例如,第三章戰(zhàn)略選擇是根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略的三個(gè)層次進(jìn)行展開的,分為總體戰(zhàn)略、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略。其中總體戰(zhàn)略又可進(jìn)一步細(xì)分為一體化戰(zhàn)略、密集型戰(zhàn)略和多元化戰(zhàn)略,以此類推。利用思維導(dǎo)圖可將全書的內(nèi)容框架進(jìn)行全面梳理,可得到一幅全景版“戰(zhàn)略地圖”,既能夠縱覽全局,也能對(duì)考點(diǎn)進(jìn)行全面剖析。
(2)總結(jié)消化整理
戰(zhàn)略這門課理解門檻并不高,但內(nèi)容繁多,不掌握一定方法和技巧直接上手背誦很容易陷入“背了就忘”的窘境。建議各位同學(xué)在學(xué)習(xí)戰(zhàn)略時(shí)優(yōu)先掌握全書框架,第一遍學(xué)習(xí)時(shí)完全不用背,后期再進(jìn)行背誦記憶。
(3)真題突破訓(xùn)練
戰(zhàn)略的難其實(shí)不在知識(shí)點(diǎn)本身,而在于戰(zhàn)略的考察方式。戰(zhàn)略歷年真題的總字?jǐn)?shù)一直保持在一萬兩千字左右,屬六科之首,但考試時(shí)間只有兩小時(shí),不掌握一定的解題技巧,“平鋪直敘”是不可能做完的。因此我們?cè)趯W(xué)習(xí)完戰(zhàn)略的知識(shí)點(diǎn)后一定要做針對(duì)性解題訓(xùn)練,否則難以應(yīng)對(duì)這種泰山壓頂?shù)拿}方式。
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