61．海因里希的l：29：300法則，說明了事故發(fā)生的一個性質，這個性質稱為__________。
A．必然損失性
B．偶然損失性
C．無法估計性
D．因果性
62．安全防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷；設備、設施、工具、附件有缺陷；個人防護用品用具缺少或有缺陷；生產(施工)場地環(huán)境不良等，均屬于事故發(fā)生原因中的__________。
A．人的不安全行為
B．物的不安全狀態(tài)
C．管理缺陷
D．領導失誤
63．進行電焊、氣焊等具有火災危險的作業(yè)人員和自動消防系統(tǒng)的操作人員，必須__________。
A．滿十六周歲
B．持證上崗
C．具有相應學歷
D．無妨礙從事本工種作業(yè)的疾病
64．在安全目標管理中，對安全目標實施結果要及時進行檢查和評價，評價方法是__________。
A．目標執(zhí)行者根據(jù)規(guī)定標準自評
B．上級領導根據(jù)企業(yè)整體目標進行評價
C．首先是目標執(zhí)行者根據(jù)規(guī)定標準自評，其次是上級領導以檢查結果和目標卡片為依據(jù)，
對目標執(zhí)行者進行指導
D．上級領導對安全目標管理的全過程進行追蹤性評價
65．在職業(yè)安全健康管理體系中，危害辨識與風險評價應覆蓋__________。
A．用人單位的常規(guī)和非常規(guī)的活動
B．所有進入用人單位作業(yè)場所人員的活動
C．用人單位作業(yè)場所內的所有物料和設施
D．所有上述答案
66．下列各項中屬于0HS管理者代表的作用和職責的是__________。
A．確保按照OHSMS標準的規(guī)定建立、實施、保持和評審管理體系運行
B．批準和頒布0HS方針
C．定期向最高管理者匯報OHS管理體系的績效運行情況，為體系評審和改進提供依據(jù)
D．A與C
67．職業(yè)健康安全管理體系里的改進措施主要包括__________和__________兩個方面。
A．糾正與預防措施，持續(xù)改進
B．糾正措施，完善措施
C．預防措施，發(fā)展措施
D．糾正措施，預防措施
68．特種作業(yè)人員經有關業(yè)務主管部門考核合格后，取得__________，企業(yè)方可取得安全生產許
可證。
A．崗位證書
B．職業(yè)資格證書
C．特種作業(yè)資格證書
D．特種作業(yè)操作資格證書
69．人機功能分配研究的意義是：利用人與機器的特點，為作業(yè)中的人與機器安排不同的任務形式、難度和任務量。人機工程學研究人機功能分配的目的是—一。 A．充分發(fā)揮機器的效用
B．提高人機系統(tǒng)的效率和安全性
C．改進機器以便使之適應人的作業(yè)需要
D．最大限度地發(fā)揮人的潛力
70．根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，關于特種設備使用單位的規(guī)定，下列__________。一項敘述不正確。
A．為正式使用特種設備，使用單位需持監(jiān)督檢驗機構出具的檢驗報告和安全檢驗合格標志，到所在地區(qū)的地、市級以上特種設備安全監(jiān)察機構注冊登記，然后將安全檢驗合格標志固定在特種設備顯著位置上
B．在安全檢驗合格標志超過有效期之前，使用單位要向所在地的監(jiān)督檢驗機構申請定期檢驗安全技術性能，及時更換安全檢驗合格標志中的有關內容
C．使用單位必須保持完整、準確的特種設備技術檔案
D．按照標準或技術規(guī)程中有壽命要求的特種設備或零部件，在進行報廢處理前，使用單位應向負責該特種設備注冊登記的特種設備安全監(jiān)察機構報告
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